Горчакова, В. "Бизнес-персонал: В стае только хищники" [Текст] : матерые размышления / В. Горчакова, С. Тарасов // Секретарское дело. - 2007. - N 10. - С. . 37-87. - Продолж. Начало в N 9
Рубрики: Экономика--Организация управления Россия Кл.слова (ненормированные): бизнес -- русский бизнес -- имидж бизнесмена -- имидж компании -- бизнес-персонал -- работа с кадрами -- подбор кадров -- оплата труда -- руководители -- функции руководителя -- бизнес-лидеры -- женщины и бизнес -- женщины-бизнесмены -- конфликты в коллективе -- художественные образы -- образы животных -- животные -- бизнес-критерии -- кадровый кастинг -- психология бизнеса Аннотация: Способы и методы создания имиджа бизнесмена и компании. Использование образов животных для создания имиджа. Особенности русского бизнеса. Главы из книги. Доп.точки доступа: Тарасов, С. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Сахарова, Ю. А. "У нас нет плохих компаний" [Текст] / Ю. А. Сахарова // Секретарское дело. - 2007. - N 10. - С. . 18-21
Рубрики: Экономика--Экономика труда Кл.слова (ненормированные): интервью -- рекрутинг -- рекрутинговые компании -- персонал -- привлечение персонала -- рынок труда -- работа с кадрами Аннотация: Интервью с директором холдинга "Империя кадров": проблемы поиска и привлечения эффективного персонала для компаний. Доп.точки доступа: Империя кадров, компания; "Империя кадров", компания Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Серегин, Евгений Викторович. Совершенствование системы качества в строительном комплексе Московской области [Текст] / Е. В. Серегин // Стандарты и качество. - 2009. - N 6. - С. 78-81.
Рубрики: Экономика Экономика строительства--Российская Федерация--Московская область Кл.слова (ненормированные): строительный комплекс -- обеспечение качества -- строительно-монтажные работы -- работа с кадрами -- организация управления -- техническое регулирование -- нормативное обеспечение отрасли Аннотация: Функционарование системы менеджмента качества в московских строительных организациях. Принципы действия контроля качества. Необходимые меры по обеспечению качества строительно-монтажных работ. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |
Курганский, Сергей (доцент; кандидат педагогических наук; директор). Эффективное управление кадровым потенциалом школы [Текст] / Сергей Курганский // Народное образование. - 2009. - N 8. - С. 52-61
Рубрики: Образование. Педагогика Организация образования Общеобразовательная школа Кл.слова (ненормированные): кадровый потенциал школы -- педагогические кадры -- работа с кадрами -- молодые специалисты -- учителя -- педагоги -- наставничество Аннотация: О работе с педагогическими кадрами, адаптации молодых педагогов и о наставничестве в общеобразовательной школе. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |
Попов, Вадим Валентинович. Как не рыть другому яму [Текст] / Попов Вадим Валентинович ; беседовала Татьяна Осипова // Секретарское дело. - 2011. - N 1. - С. 30-32.
Рубрики: Социальное управление Кадры управления Кл.слова (ненормированные): менеджмент -- интервью -- руководители -- подбор кадров -- работа с кадрами -- управление персоналом Аннотация: Интервью с руководителем компании о том, как упорно и долго стоит выполнять свою работу, чтобы не вылететь с нее, а еще и расти. Доп.точки доступа: Осипова, Т. \.\ Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Шутов, И. Практика кейс-методики [Текст] / Игорь Шутов // Секретарское дело. - 2011. - N 6. - С. 47-50.
Рубрики: Социальное управление Кадры управления Кл.слова (ненормированные): рекрутмент -- кейс-методы -- кейс-методика -- оценка персонала -- подбор персонала -- работа с кадрами -- деловое общение -- корпоративная культура -- кейсы Аннотация: Представлены кейсы для использования при подборе секретаря. Даны комментарии специалиста к разбору кейсов. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Актуальная информация для кадровиков [Текст] // Вопросы социального обеспечения. - 2011. - N 6. - С. 41.
Рубрики: Информатика Информационно-поисковые системы. Банки данных Кл.слова (ненормированные): бухгалтерская информация -- кадровики -- правовая информация -- правовые системы -- работа с кадрами -- справочная информация Аннотация: Характеристика раздела "Бизнес и справки" системы "Гарант". Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Штукатурова, Вера (директор по персоналу ООО "Авиакомпания Вертикаль-Тим"). Комментарии экспертов [Текст] / В. Штукатурова, М. Сокольская, Н. Непорада ; беседовал К. Балакин // Управление персоналом. - 2011. - N 17 (267). - С. 61-64. : фот.
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): эксперты -- комментарии -- конфликты -- интервью -- руководители -- сотрудники -- работа с кадрами -- управление Аннотация: Об управлении поведением сотрудников и о предотвращении конфликтов. Доп.точки доступа: Сокольская, Марина (директор по персоналу компании "ОТР"); Непорада, Николай (консультант по организационному развитию); Балакин, Константин \.\ Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Проблемный сотрудник [Текст] / составитель Н. Работина ; И. Малыгина [и др.] ; Н. Работина // Секретарское дело. - 2012. - № 2. - С. 55-66. - 1; Будь здоров и не возражай / Ирина Малыгина. - 1; Нечистых на руку сразу увольняем / Галина Калачева. - 1; Ко всем можно найти подход / Екатерина Крюкова. - 1; Принимаем ответственных некурящих оптимистов / Сергей Карпинский. - 1; Как продлить срок годности / Нина Литвинова. - 1; Синдром выгорания - это болезнь, и ее можно предупредить / Галина Сорокоумова. - 1; Засиделся в кресле / Елена Ручина. - 1; Покажите документы! / Дмитрий Москаленко. - 1; Не умеешь работать с гастарбайтерами - закрывай свое дело / Дмитрий Потапенко. - 1; Отсутствие ограничений - не всегда плюс / Елена Кохненко. - 1; Главное - личностная зрелость / Андрей Фомин. - 1; Быть порядочным наполовину невозможно / Сергей Снежницкий. - 1; Должна быть любовь к людям / Александр Жилевский. - 1; И с иностранцами можно найти общий язык / Ирина Колбукова. - 1; Сотрудник не нашел применения своим сильным сторонам / Глеб Дунаевский
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): подбор персонала -- проблемные сотрудники -- работа с кадрами -- компании -- синдром выгорания -- подбор сотрудников -- оптимисты -- пессимисты -- гастарбайтеры -- иностранцы -- честность -- здоровые сотрудники -- некурящие сотрудники -- ответственность -- личностная зрелость Аннотация: Как оградить организацию от появления проблемных сотрудников и что делать, если они уже есть? Руководители ведущих компаний российского рынка недвижимости, информационных технологий, оптово-розничных сетей и др. об этой проблеме. Доп.точки доступа: Малыгина, И. \.\; Калачева, Г. \.\; Крюкова, Е. \.\; Карпинский, С. \.\; Литвинова, Н. \.\; Сорокоумова, Г. \.\; Ручина, Е. \.\; Москаленко, Д. \.\; Потапенко, Д. \.\; Кохненко, Е. \.\; Фомин, А. \.\; Снежницкий, С. \.\; Жилевский, А. \.\; Колбукова, И. \.\; Дунаевский, Г. \.\; Работина, Н. \.\ Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Прецедент [Текст] / составители Анна Лаврова, Вячеслав Саблин ; Ю. Маляганова [и др.] ; А. Лаврова, В. Саблин // Секретарское дело. - 2012. - № 3. - С. 30-35
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): помощники руководителя -- личные помощники -- секретари -- дисциплина труда -- конфиденциальные документы -- работа с кадрами -- подбор кадров -- деловая этика -- управление персоналом Аннотация: Рассматривается следующий случай - нарушение секретарем трудовой дисциплины: комментарии руководителей компаний. Доп.точки доступа: Маляганова, Ю. \.\; Лаврова, А. \.\; Саблин, В. \.\; Болкунец, Д. \.\; Бирюков, Ю. \.\; Мосина, Л. \.\; Набатов, В. \.\ Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Хенинг, Г. Тихие войны бывают и незаметны... [Текст] / Галина Хенинг // Секретарское дело. - 2012. - № 3. - С. 59-63
Рубрики: Психология Социальная психология Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): коллектив -- трудовые конфликты -- конфликты -- корпоративные конфликты -- работа с кадрами -- управление персоналом -- руководители -- сотрудники -- деловое общение Аннотация: Как предотвратить внутрикорпоративные конфликты. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Жертвы соцсетей [Текст] : стоит ли работодателям бороться с сетевой активностью сотрудников? // PR в России. - 2011. - № 4. - С. 17-18
Рубрики: Вычислительная техника Интернет Социальное управление Связи с общественностью Кл.слова (ненормированные): социальные сети -- социальные ресурсы -- социальные медиа -- интернет-маркетинг -- продвижение компаний -- деловые контакты -- пиар -- виртуальная реклама -- сайты компаний -- работа с кадрами Аннотация: О возможностях продвижения компании в социальных сетях. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |
Дмитриев, А. По форме гнезда вид пернатых не всегда можно определить, но вот заглянув внутрь... [Текст] / Алексей Дмитриев ; беседовала Мария Гадалова // Секретарское дело. - 2012. - № 7. - С. 34-39
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): корпоративная культура -- компании -- менеджмент -- внутренние коммуникации -- работа с кадрами -- джедаи -- тренинги -- интервью -- персонал компании Аннотация: Беседа с директором департамента корпоративного развития ООО "Энтер" о составляющих корпоративной культуры компании, принципах ее построения. Доп.точки доступа: Гадалова, М. \.\ Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Бартон, Э. Счастлив на работе [Текст] : пять HR-ключей к поддержанию позитивного настроя сотрудников / Эрнест Бартон // PR в России. - 2011. - № 6. - С. 13-15
Рубрики: Социальное управление Кадры управления Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): сотрудники -- руководители -- деловые отношения -- мотивация персонала -- поощрения -- работа с кадрами -- управление кадрами -- взыскания Аннотация: О том, как грамотное руководство может сделать сотрудников счастливее и продуктивнее. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |
Столярский, Р. Регламенты - это сосуды организма, по которым двигаются все и вся? [Текст] / Роман Столярский ; беседовала Кудрявцева Алина // Секретарское дело. - 2012. - № 9. - С. 6-23
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): регламенты -- своды правил -- персонал -- работа с кадрами -- управление компанией -- служебные обязанности -- интервью Аннотация: Роль регламентов в организациях. Проблема их невыполнения. Комментарии специалистов. Доп.точки доступа: Кудрявцева, А. \.\; Катаева, С. \.\; Белянский, С. \.\; Дворман, М. \.\ Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Российская Федерация. Генеральная прокуратура. Об основных направлениях работы с кадрами в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации [Текст] : приказ от 20 февраля 2013 г., № 80 / Российская Федерация, Генеральная прокуратура // Законность. - 2013. - № 5. - С. 68-72 . - ISSN 0869-4486
Рубрики: Право Прокуратура Кл.слова (ненормированные): органы прокуратуры -- работа с кадрами -- кадровая работа -- официальные материалы -- приказы Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1) Свободны: к.п. (1) |
Пиляев, Н. А. Дефицит кадров в горнопромышленном комплексе России сдерживает развитие экономики [Текст] / Н. А. Пиляев ; А. А. Будкин // Безопасность труда в промышленности. - 2014. - № 4. - С. 85-86 : фот. . - ISSN 0409-2961
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Горное дело Горные предприятия--Россия Кл.слова (ненормированные): высшее образование -- горное образование -- горнопромышленный комплекс -- обеспечение кадрами -- подготовка специалистов -- работа с кадрами Аннотация: Проблема подготовки высококвалифицированных специалистов для горнодобывающей промышленности России. Доп.точки доступа: Будкин, А. А. \.\ Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |
Долинин, Александр Юрьевич. Технологии оценки кадрового потенциала уголовно-исполнительной системы [Текст] / Долинин Александр Юрьевич // "Черные дыры" в Российском Законодательстве. - 2016. - № 2. - С. 113-116. - Библиогр.: с. 116 (6 назв.) . - ISSN 0236-4964
Рубрики: Право Судебные и правоохранительные органы в целом Кл.слова (ненормированные): аттестация -- диагностическая оценка -- кадровый потенциал -- персонал уголовно-исполнительной системы -- работа с кадрами -- технологии оценки -- уголовно-исполнительная система Аннотация: Выделяя в оценке кадрового потенциала уголовно-исполнительной системы два направления (диагностическое и аттестационное), автор считает, что технологии аттестационной оценки реализуются на практике и имеют соответствующее нормативное и организационное обеспечение, но в настоящее время в уголовно-исполнительной системе используется достаточно узкий спектр методик и критериев диагностической оценки кадрового потенциала. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1) Свободны: к.п. (1) |
Чернякова, Т. Н. (начальник Управления). Совещание с кадровыми службами территориальных органов и подведомственных организаций [Текст] / Т. Н. Чернякова // Безопасность труда в промышленности. - 2016. - № 6. - С. 9 . - ISSN 0409-2961
Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): кадровые службы -- организация труда -- профилактика коррупционных правонарушений -- работа с кадрами Аннотация: Выработаны принципы дальнейшей работы, предусматривающие укрепление кадрового потенциала Ростехнадзора. Доп.точки доступа: Федеральная служба по экологическому, технологическому и атомному надзору; Совещание с кадровыми службами территориальных органов и подведомственных организаций Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |
Применение на промышленных предприятиях соревновательных методов обучения как способ повышения эффективности работы с персоналом [Текст] / К. В. Воробьев [и др.] // Безопасность труда в промышленности. - 2016. - № 12. - С. 62-67. - Библиогр. в конце ст. (9 назв.) . - ISSN 0409-2961
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): обучение персонала -- промышленные предприятия -- работа с кадрами -- работа с персоналом -- соревновательные методы -- электронное обучение Аннотация: Рассматривается эффективность проведения соревнований среди специалистов и работников промышленных предприятий, оцениваются роль и место таких мероприятий в процессе непрерывного обучения персонала. Доп.точки доступа: Воробьев, К. В. (первый заместитель генерального директора; технический директор); Ярославцева, Е. Н. (первый заместитель генерального директора); Грищенко, Я. И. (кандидат геолого-минералогических наук; заместитель генерального директора); Тихомиров, Д. В. (начальник отдела) Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |