Сторожук, А. (аспирант ВолгАГС). Неформальные отношения в структуре социальной организации [Текст] / А. Сторожук // Государственная служба. - 2008. - N 1. - C. 132-134. - Библиогр.: с. 134 (6 назв. )
Рубрики: Социология Социология организаций Психология Социальная психология Кл.слова (ненормированные): неформальные отношения -- социальные организации -- межличностные отношения Аннотация: Неформальные отношения в социальной организации при определенных условиях могут давать дополнительные функциональные возможности организации. Их умелое использование в управлении может содействовать большей гибкости существующей формальной структуры, формированию дополнительной мотивации для работников в условиях несовершенства существующей системы, изменению ориентации работников с процесса на результат, установлению гармоничных социально-психологических отношений в коллективе. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1) Свободны: к.п. (1) |
Снежко, С. В. Историческая трансформация вертикальных неформальных отношений как фактора влияния на лояльность персонала [Текст] / Снежко С. В. // Управление персоналом. - 2008. - N 8. - С. 46-49 : табл. - Библиогр.: с. 49 (16 назв. )
Рубрики: Экономика--Россия Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): неформальные отношения -- трансформации -- лояльность персонала -- факторы влияния -- руководители Аннотация: Факторы лояльности персонала. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Снежко, Светлана Валерьевна. Неформальные отношения как социальный ресурс организации [Текст] / С. В. Снежко // Вестник Московского университета. Сер. 21, Управление (государство и общество). - 2010. - N 1. - С. 17-26. - Библиогр.: с. 25-26 (21 назв. ) . - ISSN 0201-7385. - ISSN 0201-7385
Рубрики: Социология Социология организаций Социология управления Кл.слова (ненормированные): социология управления -- социальные ресурсы -- социальный потенциал -- социальные сети -- социальный капитал -- социальный ресурс организации -- неформальные отношения Аннотация: Автор анализирует теоретические подходы к понятию социальных ресурсов и предлагает свой взгляд на неформальные отношения как социальный ресурс организации. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |
Романов, Павел Васильевич (д-р социол. наук, профессор). Мир профессий: пересмотр аналитических перспектив [Текст] / П. В. Романов, Е. Р. Ярская-Смирнова // Социологические исследования. - 2009. - N 8. - С. 25-35. - Библиогр.: с. 34-35 (35 назв. ) . - ISSN 0132-1625
Рубрики: Социология Социология групп Кл.слова (ненормированные): профессии -- профессиональные группы -- повседневность -- социология повседневности -- социальная антропология -- этнография -- феноменология -- социальная критика -- неформальные отношения -- культурные практики -- социология профессий Аннотация: Статья посвящена обзору основных теоретических подходов к изучению повседневной жизни профессий и профессиональных групп, неявных социальных взаимодействий, неформальных отношений, культурных практик, которые обычно скрыты от глаз внешних наблюдателей. Доп.точки доступа: Ярская-Смирнова, Елена Ростиславовна (д-р социол. наук, профессор) Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |
Кроль, Леонид. Управленец, владелец, эксперт: три стула или одно кресло? [Текст] / Леонид Кроль // Управление персоналом. - 2010. - N 17 (243). - С. 6-11. : фот.
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. Внутрифирменное управление. Менеджмент Бизнес. Предпринимательство Кл.слова (ненормированные): интервью -- эксперты -- неформальные отношения -- управленцы -- владельцы -- организации -- эффективность бизнеса -- кризисы -- лидеры Аннотация: О влиянии неформальных отношений на эффективность и жизнеспособность организации. Доп.точки доступа: АвтоВАЗ, компания Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Исаева, Елена Владимировна (канд. экон. наук, доцент). Основные направления исследования эффективности партнерских отношений [Текст] / Е. В. Исаева // Маркетинг. - 2010. - N 3 (112). - С. 39-51. : 2 табл., 1 рис. - Библиогр.: с. 50-51 (35 назв. )
Рубрики: Экономика Маркетинг Кл.слова (ненормированные): партнерские отношения -- риски (экономика) -- модели доверия -- эффективность партнерских отношений -- исследования эффективности (экономика) -- маркетинг взаимоотношений -- взаимоотношения (экономика) -- коммуникации (экономика) -- неформальные отношения -- конфликты (экономика) Аннотация: Автором данной статьи была предпринята попытка определения основных направлений использования на практике имеющихся у компаний разработок в сфере маркетинга партнерских отношений. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Дегтярев, Александр (доктор экономических наук; профессор). Инвестиционный потенциал муниципальных образований: неформальное взаимодействие власти и бизнеса [Текст] / Александр Дегтярев, Рустам Маликов, Константин Гришин // Общество и экономика. - 2011. - N 2. - С. 141-155. : табл. - Библиогр. в сносках
Рубрики: Экономика Управление экономикой Бизнес. Предпринимательство Кл.слова (ненормированные): инвестиционный потенциал -- инвестиционная деятельность -- инвестиционная нагрузка -- муниципальные образования -- власть и бизнес -- неформальные отношения Аннотация: Исследуется взаимодействие властных структур и инвесторов в рамках неформальных отношений. Переход экономики России к модели устойчивого роста на основе инновационного обновления и диверсификации требует коренной модернизации формата деловых отношений российского бизнеса как внутри муниципального бизнес-сообщества, так и с органами местного самоуправления Предлагается новый подход к оценке эффективности взаимодействия властных и предпринимательских структур, в основу которого заложен критерий взаимной лояльности. Обосновывается институциональная модель взаимоотношений экономических агентов и органов местного самоуправления с учетом неформальных контактов. Доп.точки доступа: Маликов, Рустам (доктор экономических наук; профессор); Гришин, Константин (кандидат экономических наук) Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (заказ статей по ЭДД) (1) Свободны: эк. (заказ статей по ЭДД) (1) |
Панченко, Сергей (кандидат философских наук; доцент). Неформальная активность в современном обществе [Текст] / Сергей Панченко // Государственная служба. - 2011. - N 2. - С. 103-105. . - Библиогр.: с. 105 (4 назв. )
Рубрики: Общенаучные и междисциплинарные знания Общие вопросы общенаучного и междисциплинарного знания Кл.слова (ненормированные): неформальная активность -- неформальные отношения -- институционализм -- неоинституционализм Аннотация: Исследование неформальной активности носит междисциплинарный характер. В современном российском обществе фиксируется низкий уровень доверия к формальным институтам, а это, в свою очередь, стимулирует развитие неформальных отношений. Доп.точки доступа: Норт, Д. (экономист, нобелевский лауреат); Олейник, А. Н. (кандидат экономических наук; доктор социологии) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Бикеева, И. "Сюрприз" для шефа [Текст] / Иванка Бикеева // Секретарское дело. - 2011. - N 12. - С. 52-59.
Рубрики: Социальное управление Управленческие отношения Этика Нравственное поведение Кл.слова (ненормированные): сексуальные домогательства -- сексуальные угрозы -- сексуальное насилие -- оскорбления -- неформальные отношения -- флирт -- деловые отношения Аннотация: Специалисты-психологи комментируют проблему сексуальных домогательств на рабочем месте. Доп.точки доступа: Савинская, А. \.\; Кожевникова, М. \.\; Безмолитвенный, А. \.\ Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Вафин, А. Секс на работе [Текст] / Артур Вафин // Секретарское дело. - 2016. - № 1. - С. 6-8
Рубрики: Социальное управление Деловое общение Кадры управления Этика Сексуальная этика Кл.слова (ненормированные): деловые отношения -- интервью -- неформальные отношения -- половые отношения -- секс -- секс на работе -- сексуальные отношения Аннотация: Интервью со специалистом о сексуальных отношениях на работе. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Юревич, А. В. Социально-психологические механизмы кадровой политики [Текст] = Socio-psychological mechanisms of personnel policy / А. В. Юревич // Психологический журнал. - 2017. - Т. 38, № 6. - С. 88-97. - Библиогр.: с. 95-97 . - ISSN 0205-9592
Рубрики: Психология Социальная психология--СССР--Россия Кл.слова (ненормированные): властная элита -- власть -- восприятие руководящих кадров -- государственные служащие -- интеллектуальный потенциал -- кадровая политика -- кадровые назначения -- личная преданность -- назначение руководящих кадров -- непотизм -- неформальные отношения -- нравственные качества -- общественное мнение -- подбор кадров -- профессионализм -- руководящие кадры -- советская кадровая политика -- социально-психологические механизмы -- управленцы -- чиновники -- эффективность управленцев Аннотация: Рассматривается механизм назначения руководящих кадров в России. По мнению автора, он основан на непотизме, приоритетной роли личной преданности и неформальных отношений. Эти факторы выходят на первый план при любых кадровых перестановках, в том числе при назначении новых руководителей вместо снятых с должности за проявленный непрофессионализм. Это приводит к снижению интеллектуального потенциала и нравственных качеств власти, серьезным изъянам процесса управления. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |