Соколова, Галина (д-р филос. наук). Состояние и использование человеческого капитала в Беларуси [Текст] / Галина Соколова // Наука и инновации. - 2010. - N 7. - С. 55-58. - Библиогр.: с. 58 (4 назв. ) . - ISSN 1818-9857
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): человеческий капитал -- научно-технический потенциал -- интеллектуальный потенциал -- фундаментальные исследования -- научные разработки -- образование -- качество образования -- модернизация экономики -- социально-экономическое развитие -- устойчивое развитие Аннотация: Повышение эффективности использования человеческого потенциала в Беларуси. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Ластовский, С. Программа-максимум [Текст] / С. Ластовский // Финансовый директор. - 2010. - N 8 (92). - С. 72-74. : ил.: 1 табл.
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): автоматизация документооборота -- автоматическая рассылка документов -- документооборот -- карточка документа -- поиск документов -- распознавание документов -- система безопасности -- сканирование Аннотация: Материал посвящен выбору программы автоматизации документооборота. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Соколова, Галина Николаевна (д-р филос. наук). Социальные сети как механизм регуляции рыночных отношений [Текст] / Галина Николаевна Соколова // Социология. - 2010. - N 2. - С. 64-74. . - Библиогр.: с. 74 (10 назв. )
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): социальные сети -- рыночные отношения -- информационное посредничество -- социально-трудовые отношения -- экономическое поведение -- рынки труда -- трудоустройство -- трудовой найм Аннотация: Основные функции социальных сетей на белорусском рынке труда. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Полоневич, Т. Б. Адаптация выпускника вуза к условиям рынка труда: проблема конкурентоспособности [Текст] / Т. Б. Полоневич // Социология. - 2011. - N 2. - С. 105-112. . - Библиогр.: с. 112 (4 назв. )
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): выпускники вузов -- рынок труда -- конкурентоспособность -- адаптация выпускников -- востребованность выпускников -- высшие учебные заведения -- рабочая сила -- трудоустройство выпускников -- качество образования Аннотация: Актуальная для современной Беларуси проблема востребованности выпускников высших учебных заведений на рынке труда. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Левшук, В. Информационные HR-системы: чего от них ждать руководителю? [Текст] / В. Левшук // Финансовый директор. - 2011. - N 9 (105). - С. 63-64.
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): HR-системы -- информационные системы -- кадровые резервы -- квалифицированный персонал -- система управления персоналом Аннотация: Автор статьи советует директорам обратить внимание на современные HR-системы (информационные системы управления персоналом), задачи которых уже давно не ограничиваются учетными функциями в соответствии с требованиями законодательства. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Кристиневич, С. А. Институциональное развитие человеческого капитала в республике Беларусь [Текст] / С. А. Кристиневич // Журнал экономической теории. - 2011. - № 4. - С. 206-209. : табл. - Библиогр.: с. 209
Рубрики: Экономика Сектора экономики Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): институциональное развитие -- институты (экономика) -- институциональное проектирование -- человеческий капитал -- институциональные структуры Аннотация: Анализируется существующая институциональная структура развития человеческого капитала в республике Беларусь. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Махота, Е. Оплата труда на основе грейдов [Текст] / Е. Махота // Финансовый директор. - 2012. - № 1 (109). - С. 68-72. : ил.: 7 табл.
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): грейдирование -- грейды -- оплата труда -- система грейдов Аннотация: В статье речь идет о системе оплаты труда на основе грейдов. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Кристиневич, Сергей (кандидат экономических наук). Развитие человеческого капитала: институциональное проектирование [Текст] / С. Кристиневич // Наука и инновации. - 2013. - № 2. - С. 40-46 : 2 фот. - Библиогр.: с. 46 (14 назв. ). - Окончание. Начало: № 1 . - ISSN 1818-9857
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): человеческий капитал -- институциональное проектирование -- научные исследования -- финансирование научных разработок -- институциональные кластеры -- экономика образования -- финансирование науки -- финансирование образования Аннотация: Качество национальных институтов и уровень экономического развития. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Мишкова, М. Эффективно используем рабочее время [Текст] / М. Мишкова // Финансовый директор. - 2013. - № 12 (132). - С. 62-63 : ил.: 1 рис.; 1 табл.
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): заработная плата -- объемы производства -- производительность труда -- рабочее время -- эффективность Аннотация: Автор проводит анализ эффективности использования рабочего времени с целью выявления резервов повышения производительности труда и наращивания объемов производства в компании. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Базылева, Марина (кандидат экономических наук ; доцент). Мотивационная компонента человеческого капитала [Текст] / Марина Базылева // Наука и инновации. - 2014. - № 6. - С. 48-52 : ил. - Библиогр.: с. 52 (10 назв. ) . - ISSN 1818-9857
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): человеческий капитал -- занятость населения -- заработная плата -- мотивация труда -- организация труда Аннотация: Человеческий капитал и факторы его мотивации в Республике Беларусь. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Тихонова, Людмила Ефимовна (доктор экономических наук; профессор). Миграция как ресурс социально-экономического развития Беларуси в контексте евразийской интеграции [Текст] = Migration as a resource of social and economic development of Belarus in the context of eurasian integration / Л. Е. Тихонова, Е. В. Масленкова // СОТИС - социальные технологии, исследования. - 2018. - № 7 (93). - С. 57-66 : 7 табл. - Библиогр.: с. 65 (4 назв.)
Рубрики: Демография--Беларусь Демографическая политика--Беларусь Экономика--Беларусь Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): трудовые мигранты -- миграционная политика -- евразийская интеграция -- социально-экономическое развитие -- трудовая миграция -- экспорт рабочей силы -- рынок труда -- трудовые ресурсы Аннотация: В статье анализируются процессы внешней трудовой миграции в рамках участия Республики Беларусь в евразийской миграционной системе. Доп.точки доступа: Масленкова, Елена Владимировна (кандидат экономических наук; доцент); Евразийский экономический союзЕАЭС Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Гапеев, Александр Александрович (заместитель декана экономического факультета). Совершенствование социально-трудовых отношений в контексте активизации инновационной деятельности предприятий электронной промышленности Республики Беларусь [Текст] / А. А. Гапеев // Креативная экономика. - 2020. - Т. 14, № 1. - С. 41-58. - Библиогр. в конце ст. . - ISSN 1994-6929
Рубрики: Экономика Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): активность работников -- инновационная деятельность -- компетенции -- предприятия электронной промышленности -- социально-трудовые отношения -- трудовой потенциал -- формы занятости Аннотация: Предлагаются концептуальные основы повышения инновационной активности работников на уровне предприятия, состоящие из нескольких этапов и содержащие предложения развития и применения инновационных форм занятости в инновационных сферах деятельности в зависимости от задач предприятия, и позволяющие рационально использовать трудовой потенциал и привлекать талантливых профессионалов, что, в свою очередь, положительно влиять на эффективность инновационной деятельности. Также предлагаются меры по повышению вовлеченности работников в инновационную деятельность предприятия, позволяющие повысить эффективность инновационной деятельности за счет формирования в работников необходимых компетенций, усиления инициативности работников и мотивации к инновационной деятельности. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Масленкова, Елена Владимировна (кандидат экономических наук). Вклад трудовой миграции в развитие: опыт Республики Беларусь [Текст] = Contribution of labor migration to development: experience of the Republic of Belarus / Е. В. Масленкова // СОТИС - социальные технологии, исследования. - 2020. - № 1 (101). - С. 71-78 : 2 рис. - Библиогр.: с. 77 (5 назв.)
Рубрики: Социология--Беларусь Социология групп--Беларусь Экономика--Беларусь Экономика труда--Беларусь Кл.слова (ненормированные): демографическая ситуация -- институциональная среда -- производительные силы -- рынок труда -- социально-экономические характеристики -- трудовая миграция -- уровень жизни -- человеческий капитал Аннотация: В статье рассмотрена взаимосвязь трудовой миграции с развитием производительных сил, социально-экономическими характеристиками уровня жизни, институциональной среды, человеческого капитала, рынка труда, демографической ситуации в стране. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |