Чернов, С. В. Запрет на занятие педагогической деятельностью. Изменения в законодательстве [Текст] / С. В. Чернов // Справочник педагога-психолога. Школа. - 2015. - № 3. - С. 4-11 . - ISSN 2221-5077
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): запреты на педагогическую деятельность -- квалификационные характеристики -- нормативно-правовые акты -- отстранение от работы -- педагогическая деятельность -- педагогические работники -- профессиональная компетентность -- российское законодательство -- трудовые отношения -- уголовные преступления Аннотация: В статье рассматриваются изменения в трудовом законодательстве, устанавливающие запрет на занятие педагогической деятельностью для определенных категорий лиц. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Погосян, Татьяна Юрьевна (доктор юридических наук; профессор). Вопросы применения законодательства о направлении средств материнского капитала на улучшение жилищных условий [Текст] / Т. Ю. Погосян, Е. В. Погосян // Российский юридический журнал. - 2017. - № 6 (ноябрь-декабрь). - С. 167-171. - Библиогр.: с. 171 . - ISSN 2071-3797
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): материнский капитал -- мошеннические схемы -- обналичивание средств материнского капитала -- судебная практика -- улучшение жилищных условий Аннотация: Рассматриваются вопросы применения отдельных положений законодательства о направлении средств материнского капитала на улучшение жилищных условий в судебной практике, а также вопросы незаконного использования средств материнского капитала. Авторы предлагают положения законодательства, устанавливающие конкретные направления распоряжения материнским капиталом, либо исключить, либо расширить, чтобы избежать соблазна вовлечения семей в мошеннические схемы использования указанных средств. Доп.точки доступа: Погосян, Екатерина Владимировна (кандидат юридических наук) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Шукаева, Елена Сергеевна (начальник кафедры). Нормы Конституции РФ в правовом регулировании работодательской власти [Текст] / Е. С. Шукаева // Трудовое право в России и за рубежом. - 2018. - № 3. - С. 21-23. - Библиогр.: с. 23 (3 назв. )
Рубрики: Право Общая теория права Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): теория права -- власть -- работодатели -- работники -- правовое регулирование -- социальные функции -- экономические функции Аннотация: В статье исследованы нормы Конституции РФ с позиции их значения для правового регулирования работодательской власти. Конституция предусматривает гарантии этой власти и ограничения на уровне Трудового кодекса Российской Федерации. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Рогов, Иван Владимирович (юрист). К вопросу об определении уважительности причин увольнения работника [Текст] / И. В. Рогов // Трудовое право в России и за рубежом. - 2018. - № 4. - С. 22-24. - Библиогр.: с. 24 (9 назв. )
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): материальная ответственность -- ответственность работника -- причины увольнения -- увольнение работника Аннотация: Данная статья посвящена исследованию причин увольнения работника при применении статьи 249 Трудового кодекса Российской Федерации. Предложено на законодательном уровне закрепить нормы, устанавливающие перечень уважительных причин для увольнения работника до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Скачкова, Галина Семеновна (заведующий сектором). Чемпионат мира по футболу и труд работников при его подготовке и проведении [Текст] / Г. С. Скачкова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2018. - № 4. - С. 41-44. - Библиогр.: с. 44 (1 назв. )
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): футбол -- чемпионат мира -- трудовые отношения -- рабочее время -- время отдыха -- оплата -- законы Аннотация: В настоящей статье рассмотрены вопросы, касающиеся особенностей регулирования трудовых отношений лиц, трудовая деятельность которых связана с подготовкой и проведением в России чемпионата мира по футболу FIFA 2018 года и Кубка конфедераций FIFA 2017 года. Показано, что в ряде случаев нормы Трудового кодекса РФ по вопросам рабочего времени и времени отдыха, их оплаты в отношении указанных лиц не действуют. На основе анализа содержания деятельности нескольких организаций, работа в которых могла производиться с ограничениями некоторых трудовых прав работников, высказано сомнение в законности предоставления таким работодателям дополнительных правомочий уже после окончания мероприятий, для успешного проведения которых эти права работодателям были предоставлены. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Гейхман, Владимир Львович (Заслуженный юрист РСФСР). Конституция РФ и право на труд [Текст] / В. Л. Гейхман // Трудовое право в России и за рубежом. - 2019. - № 1. - С. 3-5. - Библиогр.: с. 5 (6 назв. )
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): трудовая повинность -- свобода труда -- право на труд -- реализация права на труд -- гарантии реализации права Аннотация: В представленном к опубликованию материале затронута серьезная проблема конституционного правотворчества в нашей стране; рассмотрены этапы развития такого важного конституционного и трудоправового принципа, как свобода труда, включая право на труд; рассмотрены различные формы реализации способности к труду. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Косаковская, Елена Ивановна (главный специалист). К вопросу о формировании национальной системы квалификаций: правовые аспекты [Текст] / Е. И. Косаковская // Трудовое право в России и за рубежом. - 2019. - № 2. - С. 20-23. - Библиогр.: с. 23 (4 назв. )
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): национальная система квалификаций -- профессиональный стандарт -- квалификация работника -- должность работника -- профессия работника Аннотация: В статье автором проведен системный анализ нормативных правовых актов Российской Федерации по правовому регулированию отношений, связанных с развитием национальной системы квалификаций, на основании которого было установлено, что национальная система квалификаций представляет собой набор элементов, имеющих слабую или полностью отсутствующую взаимосвязь. Выявлены противоречия между определениями понятий, относящихся к элементам данной системы. Предложены механизмы по совершенствованию нормативной правовой базы с целью определения взаимосвязи между элементами национальной системы квалификаций. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Жильцов, Мирон Александрович (профессор). Актуальные проблемы защиты трудовых прав лиц предпенсионного возраста [Текст] / М. А. Жильцов, Ю. В. Жильцова, Ю. И. Клепалова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2019. - № 2. - С. 39-42. - Библиогр.: с. 42 (2 назв. )
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): трудовые отношения -- предпенсионный возраст -- увольнение работника -- отказ в приеме на работу -- деловые качества работника -- необоснованное увольнение работника -- трудовое законодательство Аннотация: В связи с увеличением пенсионного возраста в целях пресечения попыток необоснованных отказов и увольнений работников предпенсионного возраста в Уголовный кодекс РФ введена статья 144. 1. По мнению авторов, введение данной нормы не станет эффективной мерой защиты, а отказ в приеме на работу будет признан обоснованным в связи с широким по объему понятия "деловые качества работника", что оставляет работодателю множество возможностей для отказа в приеме на работу, особенно для предпенсионеров, в том числе в связи с ухудшением состояния здоровья и, следовательно, увеличением числа медицинских противопоказаний к осуществлению отдельных видов работ, отсутствием требуемых знаний, навыков и умений, в частности, в сфере информационных технологий. Доп.точки доступа: Жильцова, Юлия Владимировна (доцент); Клепалова, Юлия Игоревна (доцент) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Соколова, Татьяна Владимировна (младший научный сотрудник). Научное творчество как вид трудовой функции научных работников [Текст] / Т. В. Соколова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2019. - № 2. - С. 43-45. - Библиогр.: с. 45 (9 назв. )
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): трудовые отношения -- трудовые функции -- творчество -- научное творчество -- техническое творчество -- научная работа -- научный работник -- квалификация работника Аннотация: В статье раскрываются понятие и черты научного творчества, предполагающего кропотливый и упорный труд, что во многом связано с решением неординарных задач, требующих нестандартных методов исследования, а также показаны отличия от технического творчества и другие вопросы, характеризующие творчество. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Абалдуев, Владимир Александрович (профессор). Трудовое право и конституционное правосудие: как обеспечить связь закона и судебной практики [Текст] / В. А. Абалдуев // Трудовое право в России и за рубежом. - 2020. - № 3. - С. 15-18
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): конституционное правосудие -- судебная практика -- трудовое законодательство -- работники -- правоприменение Аннотация: Осуществляемая конституционным правосудием функция нормоконтроля не только ведет к признанию правовых актов и норм недействующими, но и формирует новые правила, меняет опыт правоприменения. Постановления Конституционного Суда РФ в сфере отношений, регулируемых трудовым правом, в последние годы активно влияют на практику. Речь идет о случаях, когда такая практика должна строиться на материалах суда, не имеющих нормативного характера. Это нивелирует значение норм трудового права, которые не были отменены или пересмотрены с учетом решений Конституционного Cуда РФ, а также не обеспечивает должного воздействия таких позиций на трудовые отношения, поскольку степень информированности работодателей о нормах закона и об актах правосудия различна. Цель настоящего исследования - оценить существующую связь конституционного правосудия и норм трудового права. Такой анализ позволяет предложить основания и порядок обязательной корректировки норм законодательства с учетом позиций конституционного правосудия, которые, по сути, носят регулятивный характер. Сделанные на этот счет выводы актуальны для иных отраслей российского права. Доп.точки доступа: Конституционный Суд Российской Федерации; Конституционный Суд РФ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Кораблина, Ольга Викторовна (заведующая кафедрой). Актуальные проблемы перевода работников на труд в дистанционном режиме [Текст] / О. В. Кораблина // Трудовое право в России и за рубежом. - 2020. - № 3. - С. 12-14
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): коронавирусная инфекция -- коронавирус -- удаленная работа -- дистанционные работники -- дистанционный труд -- электронная подпись -- электронные документы -- трудовые договоры -- трудовые правоотношения Аннотация: Актуальность статьи заключается в том, что в период распространения коронавирусной инфекции работников переводят на дистанционный режим. Правовая регламентация дистанционного труда работников начинает входить в активную фазу. В рамках данной статьи выделены аспекты, требующие особого внимания законодателя. Доп.точки доступа: Трудовой кодекс Российской Федерации Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Еремина, Светлана Николаевна (доцент). Удаленная работа в условиях распространения COVID-19 [Текст] / С. Н. Еремина // Трудовое право в России и за рубежом. - 2020. - № 3. - С. 8-11
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): коронавирусная инфекция -- коронавирус -- удаленная работа -- дистанционная работа -- режим рабочего времени -- перемещения -- перевод на другую работу -- пандемия Аннотация: Распространение коронавирусной инфекции (COVID-19) в нашей стране привело к серьезным нарушениям трудовых прав работников при осуществлении замены работодателями их стационарных рабочих мест на удаленные. Доп.точки доступа: Трудовой кодекс Российской Федерации Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Винокуров, Владимир Анатольевич (доктор юридических наук). Право человека на вознаграждение за труд: проблемы исчисления средней заработной платы [Текст] / В. А. Винокуров // Трудовое право в России и за рубежом. - 2021. - № 1. - С. 43-46
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): вознаграждение за труд -- заработная плата -- оклад -- стимулирующие выплаты -- социальные выплаты -- средняя заработная плата -- статистические наблюдения Аннотация: В статье проанализированы нормативные правовые акты, касающиеся исчисления среднего заработка, принятые различными государственными органами, сформулированы выводы. В целях исключения негативного влияния на рассматриваемую часть трудовых правоотношений, снижения уровня противоречий между работниками и работодателями выработаны предложения по внесению изменений в отдельные нормы, регламентирующие вопросы исчисления среднего заработка работника. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Якимова, Ксения Сергеевна (заместитель главного редактора). К вопросу о разрешении органами спортивных федераций и профессиональных спортивных лиг индивидуальных трудовых споров со спортсменами [Текст] / К. С. Якимова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2021. - № 3. - С. 53-55
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): трудовые споры -- спортсмены -- спортивные федерации -- спортивные лиги -- индивидуальные трудовые споры -- юрисдикционные органы Аннотация: В статье проанализированы особенности разрешения индивидуальных трудовых споров с участием спортсменов в юрисдикционных органах спортивных федераций и профессиональных спортивных лиг. На основе практики разрешения споров с участием спортсменов в органах спортивных федераций и лиг продемонстрировано несоответствие положений Закона о спорте нормам Трудового кодекса РФ и предложены пути устранения указанного недостатка путем реформирования трудового законодательства. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Скачкова, Галина Семеновна (заведующая сектором трудового права и права социального обеспечения). Дистанционный труд: некоторые вопросы практики применения [Текст] / Г. С. Скачкова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2021. - № 3. - С. 28-31
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): дистанционные работники -- трудовые отношения -- удаленная работа -- компенсационные выплаты Аннотация: В статье рассмотрены некоторые вопросы, связанные с трудом дистанционных работников. Показано значение на практике новаций в Трудовом кодексе РФ об установлении особенностей в регулировании их труда. Обращено внимание на необходимость соблюдения законодательно установленных гарантий в сфере трудовых отношений, в том числе при оформлении дистанционного труда. Особое место в статье заняли вопросы о правах и обязанностях сторон трудового договора при организации труда дистанционных работников. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Сошникова, Тамара Аркадьевна (заведующая кафедрой гражданского процесса и социальных отраслей права). О влиянии коллективных договоров на установление факта трудовых отношений [Текст] / Т. А. Сошникова, В. И. Савченко // Трудовое право в России и за рубежом. - 2021. - № 4. - С. 24-27
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): защита трудовых прав -- трудовые отношения -- коллективные договоры -- заключение трудового договора Аннотация: Авторы статьи анализируют положения Трудового кодекса Российской Федерации и положения коллективных договоров, имеющихся в открытых источниках, на предмет наличия порядка определения даты заключения трудового договора, даты начала работы в целях установления факта трудовых отношений. Авторами даны предложения по включению указанных условий в коллективные договоры. Доп.точки доступа: Савченко, Владимир Игоревич (главный специалист-эксперт отдела подготовки и экспертизы правовых актов) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Чесалина, Ольга Владимировна (старший научный сотрудник). Платформенная занятость - как урегулировать в Трудовом кодексе? [Текст] / О. В. Чесалина // Трудовое право в России и за рубежом. - 2022. - № 1. - С. 57-60
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): зарубежный опыт -- платформенная занятость -- трудовое правоотношение -- псевдосамозанятость -- работники -- работодатели Аннотация: В статье исследуется вопрос о возможном регулировании платформенной занятости в Трудовом кодексе РФ с учетом европейского опыта по данному вопросу. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Саурин, Сергей Александрович (кандидат юридических наук). Отдельные направления совершенствования правового регулирования дистанционной работы в России [Текст] / С. А. Саурин // Трудовое право в России и за рубежом. - 2022. - № 1. - С. 47-50
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): дистанционная работа -- место работы -- характер работы -- трудовые функции -- командировки -- предложения вакансий Аннотация: В настоящей статье предпринята попытка сопоставления современного правового регулирования дистанционного труда в России с концептуальными подходами к пониманию дистанционной работы и ее характеристик, изложенными в доктрине и международных договорах. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Ганчурина, Надежда Сергеевна (юрист). Рабочее место и место работы как условие трудового договора с дистанционным работником [Текст] / Н. С. Ганчурина // Трудовое право в России и за рубежом. - 2022. - № 2. - С. 53-55
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): дистанционная работа -- рабочие места -- места работы -- трудовые договоры -- условия труда Аннотация: В статье рассмотрены вопросы, касающиеся рабочего места и места работы, в трудовом договоре с дистанционным работником в ключе изменений, внесенных в Трудовой кодекс РФ. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Закалюжная, Наталья Валерьевна (кандидат юридических наук). Эволюция понятия дистанционной работы [Текст] / Н. В. Закалюжная, С. Н. Кудряшова, И. Н. Бабкина // Трудовое право в России и за рубежом. - 2022. - № 2. - С. 50-52
Рубрики: Право Трудовое право--Российская Федерация--Россия Кл.слова (ненормированные): трудовые договоры -- дистанционная работа -- удаленная работа -- электронная занятость -- пандемия COVID-19 -- дистанционный труд Аннотация: Пандемия COVID-19 выявила комплекс проблемных вопросов в применении трудового права в России, что, соответственно, вызвало изменение законодательства, регулирующего дистанционный труд. Однако за этим последовали неточности, в том числе терминологического характера. Поэтому в статье предлагается эволюционный взгляд на идентификацию понятия "дистанционная работа" и ряд авторских определений в указанной сфере. Доп.точки доступа: Кудряшова, Светлана Николаевна (кандидат юридических наук); Бабкина, Инна Николаевна (ассистент) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |