Чекленцов, В. В. От industry 4.0 к природе 2.0 [Текст] / В. В. Чекленцов // Философские науки. - 2014. - № 11. - С. 112-120. - Библиогр. в примеч. - Примеч.: с. 118-120 . - ISSN 0235-1188
Рубрики: Социальная философия Общество и техника Кл.слова (ненормированные): промышленное производство -- промышленная революция -- Интернет вещей -- разумная фабрика -- разумная среда -- industry 4. 0 -- технические системы -- искусственный интеллект -- природа 2. 0 Аннотация: Статья посвящена исследованию антропологических и социальных измерений, связанных с проектами четвертой промышленной революции и Интернета вещей. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Упорова, Ирина Валерьяновна (кандидат экономических наук). Управление трудовыми ресурсами в контексте цифровой экономики [Текст] / И. В. Упорова // Экономика и управление : рос. науч. журн. - 2019. - № 1. - С. 78-86. - Библиогр.: с. 85-86 (17 назв.) . - ISSN 1998-1627
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. первая треть Экономика труда Кл.слова (ненормированные): трудовые ресурсы -- цифровая экономика -- управление трудовыми ресурсами -- информационные технологии -- рынок труда -- цифровые компетенции -- Industry 4. 0 -- Индустрия 4. 0 -- системы управления трудовыми ресурсами -- четвертая промышленная революция -- промышленные революции -- технологические платформы Аннотация: Рассмотрены вопросы изменения системы управления трудовыми ресурсами в условиях формирования Industry 4. 0. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Карлик, А. Е. Организационное обеспечение цифровой трансформации кооперационных сетей и внедрения киберсоциальных систем [Текст] = Organizational support for the digital transformation of cooperation networks and the implementation of cyber-social systems / А. Е. Карлик, В. В. Платонов, С. А. Кречко // Научно-технические ведомости Санкт-Петербургского государственного политехнического университета. Сер.: Экономические науки. - 2019. - Т. 12, № 5. - С. 9-22 . - ISSN 2618-8678
Рубрики: Экономика Мезоэкономика Кл.слова (ненормированные): кооперационные сети -- киберсоциальные системы -- цифровые трансформации (экономика) -- киберфизические системы -- организационно-управленческие инновации -- цифровая экономика -- Индустрия 4. 0 -- cooperative networks -- cybersocial systems -- digital transformations (economy) -- cyberphysical systems -- organizational-management innovations -- digital economy -- industry 4. 0 Аннотация: Формирование промышленных кооперационных сетей на основе киберсоциальных систем означает новый шаг в цифровой трансформации в рамках Индустрии 4. 0. Ядром таких сетей являются киберфизические системы промышленных предприятий. По сравнению с ними киберсоциальные системы представляют системы повышенной сложности. Они обеспечивают взаимодействие между машинами, человеко-машинное взаимодействие, взаимодействие между отдельными хозяйствующими субъектами, взаимодействие между производителями и потребителями. Так как повышенная сложность киберсоциальных систем требует разработки особого организационного обеспечения, в статье обосновываются направления организационно-управленческих инноваций для цифровой трансформации промышленных кооперационных сетей. Первое направление включает инновации по углублению разделения труда, прежде всего, конкурентное сотрудничество – возможность, возникающую в условиях информационного общества. Второе направление связано со стимулированием организационных инноваций по комбинированию физического и интеллектуального капитала на основе использования цифровых технологий. Критерием успешности инноваций для цифровой трансформации кооперационной сети путем внедрения киберсоциальной системы является достижение синергетического эффекта от движения ресурсных потоков. Статья развивает методологический подход, анализирующий сеть как механизм движения ресурсных потоков. В статье предложена концептуальная модель межфирменной сетевой организации, согласно которой киберфизическая система промышленных предприятий, машины и оборудование которых соединены Промышленным интернетом, обеспечивает движение основного капитала. В физическом плане данный поток обусловливает движение оборотного капитала, который циркулирует в более широком контуре Интернета вещей в рамках взаимодействия производителей и потребителей промышленных товаров и услуг. Модель также учитывает потоки нематериальных ресурсов, которые обеспечивают эти физические потоки, то есть, потоки информации, доверия, интеллектуального и человеческого капитала. Предлагаемый подход предполагает интеграцию больших данных, генерируемых в результате цифровизации производственных бизнес-процессов, больших данных о потребительских предпочтениях, а также количественную и качественную информацию, извлекаемую из потока данных об использовании промышленных товаров и услуг. Таким образом, формирование промышленных киберсоциальных сетей позволяет решать на качественно новом уровне задачу координации спроса и предложения на промышленные товары и услуги.The implementation of the industrial cooperative networks based on cyber-social systems means a new stage of the digital transformation within the Industry 4. 0. The core of such networks are the cyber-physical systems of manufacturing firms. However, the cyber-social systems represent systems of increased complexity relative to cyber-physical systems. They provide interaction between machines, human-machine interaction, interaction between independent business entities, as well as that of producers and consumers. The complexity of cyber-social systems requires the development of the new decision-making support. The article defines the directions of organizational and managerial innovations for the digital transformation of these complex industrial cooperative networks. The first one includes innovations that deepen the division of labor, mainly, the coopetition as an opportunity that is provided by the rise of information society. The second direction is related to the stimulation of organizational innovation designed to combine the physical and intellectual capital through the application of digital technologies. The criterion for success of innovation designed for the digital transformation of the cooperative network through the introduction of a cyber-social system is to achieve a synergistic effect on the resource flows. The article contributes to the methodology of analysis of the network as a resource allocation mechanism. It develops the conceptual model of interfirm network organization, according to which the cyber-physical system of industrial firms, machinery and equipment of which are connected via the Industrial Internet, maintains the movement of fixed capital flow. Then, this flow brings about the flow of working capital, which circulates in the wider Internet of things, via the interaction between producers and consumers of industrial goods and services. The model also accounts for the flows of intangible resources that enables these physical flows i. e. information, trust, intellectual and human capital flows. The proposed approach assumes the integration of big data generated by the digitalization of the production business processes, big data on consumer preferences, as well as quantitative and qualitative information extracted from the data stream on the consumption of industrial goods and services. Thus, the article outlines an organizational approach that allows to coordinate supply and demand for industrial goods and services by the mean of cyber-social network. Доп.точки доступа: Платонов, В. В.; Кречко, С. А. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Сафиуллин, А. Р. Цифровое неравенство: Россия и страны мира в условиях четвертой промышленной революции [Текст] = Digital Inequality: Russia and other countries in the Fourth industrial revolution / А. Р. Сафиуллин, О. А. Моисеева // Научно-технические ведомости СПбГПУ. Сер.: Экономические науки. - 2019. - Т. 12, № 6. - С. 26-37. - Загл. с титул. экрана . - ISSN 2618-8678
Рубрики: Экономика Общие основы экономики--Россия Кл.слова (ненормированные): четвертая экономическая революция -- Индустрия 4. 0 -- цифровое неравенство (экономика) -- цифровая экономика -- информационно-коммуникационные технологии -- цифровой разрыв -- цифровизация экономики -- fourth economic revolution -- industry 4. 0 -- digital inequality (economy) -- digital economy -- information-communication technologies -- digital gap -- digitalization of the economy Аннотация: Статья посвящена анализу проблемы цифрового неравенства между современным положением России и странами-лидерами в цифровом мире в условиях развития новых информационно-коммуникационных технологий Индустрии 4. 0. В статье уточнено содержание категорий "цифровой разрыв" и "цифровое неравенство" и выделены различия между ними, связанные с технологическим, социальным, экономическим измерением неравенства в современном цифровом пространстве и обусловленные не только включенностью субъектов в цифровые технологии, но и интенсивностью и эффективностью их внедрения и использования во всех сферах деятельности и на всех уровнях. Развитие цифровой экономики и общества приводит к тому, что инфраструктурный и технологический цифровой разрыв проявляет себя все в большем количестве измерений в самых разных сферах жизнедеятельности, так как благосостояние общества, социальных групп, индивидов все больше зависит от возможностей использовать информационно-коммуникационных технологий для доступа к информации и знаниям. В работе проанализированы показатели цифровизации в современной России на основе данных международных и отечественных организаций, сделан вывод о наличии цифрового разрыва между Россией и странами-лидерами по отдельным направлениям. Проблема цифрового неравенства на национальном уровне является актуальной для современной России, несмотря на положительные сдвиги в цифровизации экономики и общества. В условиях ускорения темпов цифровизации для современной России возрастает риск цифрового неравенства и возникновения "эффекта Матфея", связанный с выходом на следующую волну роста цифровой экономики на основе сдвига от ориентированного на потребителя интернета к промышленной цифровизации на основе технологий Индустрии 4. 0.The article is dedicated to analysis of the digital divide between Russia and the leading countries in the digital world in the context of development of new information and communication technologies of Industry 4. 0. The article explains the categories of digital divide and digital inequality and highlights the differences between these categories. These differences are presented in technological, social, economic and others dimensions of inequality in the modern digital world, arising not only because the subjects are integrated in digital technologies but also due to intensity and efficiency of ICT implementation and use in all fields of activity and at all levels. Development of the digital economy and society leads to the infrastructural and technological digital divide that manifests in increasing inequality, in various spheres of life, because the individual and social welfare is increasingly dependent on the ability to use information and communication technologies for access to information and knowledge. The digitization indicators in modern Russia are analyzed on the basis of data and ratings of international and national organizations. The article focuses on the digital gap between Russia and the leading countries by digitization indicators. The problem of igital inequality at the national level is relevant for modern Russia, despite the positive changes in digitization of economy and society. In the context of accelerating pace of digitization for modern Russia, the risk of digital inequality and emergence of the Matthew effect is growing, associated with entering the next wave of growth in the digital economy based on a shift from consumer-oriented Internet to industrial digitization based on Industry 4. 0 technologies. Доп.точки доступа: Моисеева, О. А. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Ксенофонтова, Х. Развитие компетенций менеджеров среднего звена на предприятии корпоративного типа в условиях Industry 4.0 [Текст] / Х. Ксенофонтова // Экономист. - 2020. - № 5. - С. 41-48. - Библиогр.: с. 48 . - ISSN 0869-4672
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кадры управления Кл.слова (ненормированные): Industry 4. 0 -- дистанционное обучение -- информационно-коммуникационные технологии -- информационные технологии -- компетентностный подход -- компетенции -- корпоративная культура -- лидерские навыки -- лидерство -- машинное обучение -- менеджеры среднего звена -- менеджмент -- мотивация -- непрерывное образование -- обучение персонала -- организационная культура -- организация труда -- повышение квалификации -- предприятия корпоративного типа -- профессиональные компетенции -- руководители -- саморазвитие -- тренинги -- цифровизация Аннотация: Цифровизация предъявляет высокие требования к менеджменту и организации труда на предприятиях. Современный руководитель должен непрерывно повышать квалификацию, обладать лидерскими навыками и быть мотивированным на саморазвитие. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Каныгин, Геннадий Викторович. Визуальное представление неявного знания в "умных" технологиях Industry 4.0 [Текст] / Г. В. Каныгин, Г. С. Полтинникова // Известия Санкт-Петербургского государственного экономического университета. - 2020. - № 5. - С. 163-170 : табл. - Библиогр.: с. 169-170 (30 назв.). - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки https://www.elibrary.ru
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): Industry 4. 0 -- ГКОО -- визуализация -- графовые контекстно-ориентированные онтологические методы -- естественно-языковые тексты -- интеллектуальные технологии -- командная работа -- концептуальные структуры -- неявные знания -- принятие управленческих решений -- умные технологии -- управление знаниями Аннотация: В статье описан структурный механизм, реализованный в составе современных технологий Industry 4. 0, который позволяет человеку выражать неявное знание путем привычного формулирования естественно-языковых высказываний и, в то же время, создает новые возможности организации процессов принятия управленческих решений на принципах командной работы. Доп.точки доступа: Полтинникова, Галина Сергеевна Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |