Шеходанов, Дмитрий. Мотивация по результатам работы: case-example [Текст] / Д. Шеходанов> // Справочник по управлению персоналом. - 2010. - N 10 (октябрь). - С. 32-33. : рис.
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): HR-менеджмент -- управление персоналом -- мотивация персонала -- стимулирование персонала -- трудовая мотивация -- финансовая мотивация Аннотация: Рассматриваются примеры финансовой мотивации и ее инструменты. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Бенг-Ченг Лиу Действительно ли любовь к деньгам ослабляет взаимосвязь между мотивацией служения обществу и удовлетворенностью работой? [Текст] : на примере государственных служащих в Китае / Бенг-Ченг Лиу, Томас Ли-Пинг Тан ; пер. с англ. Е. Б. Уграк> // Вопросы государственного и муниципального управления. - 2014. - № 2. - С. 171-194. - Библиогр.: с. 188-194 (87 назв. )
Рубрики: Социология--Азия--Китай Социология групп--Азия--Китай Социальное управление--Азия--Китай Этапы и функции управления--Азия--Китай Кл.слова (ненормированные): государственная служба -- мотивация государственной службы -- государственные служащие -- любовь к деньгам -- ценность денег -- удовлетворенность работой -- служение обществу -- мотивация служению обществу -- зарубежные страны -- регрессивные анализы -- факторные анализы -- финансовая мотивация -- материальная заинтересованность -- социологические исследования -- китайские государственные служащие -- управленческая деятельность Аннотация: Результаты исследования взаимосвязи между финансовой мотивацией и удовлетворенностью работой у китайских госслужащих. Доп.точки доступа: Томас Ли-Пинг Тан; Уграк, Е. Б. \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Бровко, Дмитрий Анатольевич. Технология построения эффективного отдела продаж [Текст] / Бровко Дмитрий Анатольевич> // Управление продажами. - 2014. - № 3. - С. 142-147 : 1 табл.
Рубрики: Экономика Маркетинг Кл.слова (ненормированные): отделы продаж -- финансовая мотивация -- холодные звонки -- постоянные клиенты Аннотация: Что представляет собой трехступенчатый отдел продаж и как правильно мотивировать его персонал. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Бурдонова, М. П. Финансовая мотивация как эффективный инструмент управления нефинансовыми рисками [Текст] / М. П. Бурдонова> // Банковское дело. - 2018. - № 2. - С. 62-65 : фот., рис., табл. . - ISSN 2071-4904
Рубрики: Экономика Кредитно-денежная система Кл.слова (ненормированные): банки -- банковские работники -- финансовая мотивация -- нефинансовые риски -- управление нефинансовыми рисками -- банковские риски -- управление рисками -- риск-тейкеры -- ключевые индикаторы риска -- эффективные инструменты -- показатели эффективности -- эффективность -- внутренний контроль Аннотация: Финансовая мотивация банковских работников, принимающих риски, должна коррелировать с финансовым результатом кредитной организации, соблюдением бизнес-показателей и достижением стратегических целей. Примеры реализации принципа финансовой мотивации работников кредитной организации с учетом показателей управления нефинансовыми рисками. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |