Бочаров, Дмитрий Сергеевич.     Прозрачная система оплаты труда [Текст] / Бочаров Дмитрий Сергеевич // Российское предпринимательство. - 2011. - N 1, вып. 2. - С. 117-120. . - Библиогр.: с. 120 (2 назв. ) УДК ^a331 ББК 65.24 Рубрики: Экономика    Экономика труда Кл.слова (ненормированные): оплата труда -- система оплаты труда -- заработная плата -- прозрачность системы оплаты труда -- персональные данные -- конфиденциальная информация -- коммерческая тайна -- материальное стимулирование труда -- законы Аннотация: Рассмотрены проблемы конфиденциальности информации в системе оплаты труда. Обоснована необходимость введение прозрачной системы оплаты труда. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Белоногова, Екатерина Васильевна.     Материальное стимулирование труда с позиций работодателя и работника [Текст] : показатели оценки материального стимулирования труда работников с позиций заинтересованных пользователей / Белоногова Екатерина Васильевна, Суслова Юлия Юрьевна // Российское предпринимательство. - 2011. - N 8, вып. 1. - С. 119-124. . - Библиогр.: с. 124 (4 назв. ) УДК ^a339.1/.5 ББК 65.42 Рубрики: Экономика    Экономика торговли Кл.слова (ненормированные): материальное стимулирование труда -- торговля -- работодатели -- работники -- оценка материального стимулирования -- экономическая эффективность -- оценка эффективности -- показатели оценки -- заработная плата -- затраты на рабочую силу -- ресурсный подход -- затратный подход Аннотация: Рассмотрены проблемы систематизации и структурирования показателей оценки эффективности материального стимулирования труда работников предприятий торговли с позиций заинтересованных пользователей. Доп.точки доступа: Суслова, Юлия Юрьевна (доктор экономических наук) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

О теоретических и методологических основах процесса материального и морального стимулирования труда [Текст] // Социальное обслуживание. - 2012. - № 8. - С. 94-97. - Библиогр.: с. 97 (5 назв.) УДК ^a349.2 ББК 67.405.1 Рубрики: Право    Трудовое право--Россия Кл.слова (ненормированные): стимулирование труда -- материальное стимулирование труда -- поощрительные нормы -- поощрения -- методы поощрений -- санкции поощрительных норм Аннотация: Правовые аспекты поощрения работников сферы социальной защиты населения. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Власов, В. И.     Организация заработной платы [Текст] / В. И. Власов // Гражданин и право. - 2014. - № 5. - С. 51-64. - Библиогр.: с. 64 (3 назв.). - Окончание. Нач.: 2014, № 4. УДК ^a349.2 ББК 67.405.1 Рубрики: Право    Трудовое право--Россия Кл.слова (ненормированные): оплата труда -- заработная плата -- кодексы -- тяжелые работы -- оклады -- тарифные системы -- доплаты -- компенсации -- минимальный размер оплаты труда -- заводы -- нормирование труда -- системы оплаты труда -- материальное стимулирование труда Аннотация: В статье комментируются положения Трудового кодекса Российской Федерации, регламентирующие общие положения заработной платы и вопросы организации заработной платы, нормирования труда в организациях. Рассматривается система основных государственных гарантий по оплате труда работников, а также установление минимального размера оплаты труда на всей территории страны и в субъекте РФ. Подробно прокомментированы положения ТК РФ об установлении заработной платы работодателем, определенные коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Рассмотрен опыт применения материального стимулирования работников на примере Бийского олеумного завода. Доп.точки доступа: Бийский олеумный завод Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Мамонтова, Светлана Викторовна (кандидат экономических наук).     Трудовые ресурсы в сельском хозяйстве [Текст] / Светлана Викторовна Мамонтова // Социальная политика и социальное партнерство. - 2018. - № 7. - С. 55-66. - Библиогр.: с. 66 (10 назв.) . - ISSN 2073-5790 УДК ^a338.43 ^a331 ББК 65.32 + 65.24 Рубрики: Экономика    Экономика сельского хозяйства--Россия    Экономика труда--Россия Кл.слова (ненормированные): трудовые ресурсы -- сельское хозяйство -- производительность труда -- воспроизводство -- административные резервы -- должностные лица -- руководители -- результативность труда руководителей -- резервы повышения производительности труда -- фондообеспеченность хозяйства -- основные фонды -- сельскохозяйственное производство -- специализация сельскохозяйственного производства -- ресурсосберегающие технологии -- прогрессивные технологии -- организация труда -- интенсивность труда -- квалифицированность кадров -- профессионализм кадров -- стимулирование труда -- материальное стимулирование труда -- сложность труда -- оценки сложности труда -- качество труда -- оценки качества труда -- балльные оценки -- балльный метод -- товарооборот -- издержкоемкость товарооборота -- коэффициенты издержкоемкости -- плановые показатели -- коэффициенты выполнения плана -- показатели экономической эффективности -- показатели степени соответствия -- удовлетворенность работников -- показатели степени удовлетворенности -- косвенные показатели эффективности -- текучесть персонала -- индексы текучести персонала -- оборот рабочей силы -- формулы расчета -- математические формулы -- мотивирующие факторы -- теория ожидания -- валентность -- теория справедливости -- оценка трудовой деятельности Аннотация: В статье представлены основные направления воспроизводства трудовых ресурсов в сельском хозяйстве, анализ производительности сельскохозяйственного труда и мотивации деятельности персонала. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Колесниченко, Елена Александровна.     Совершенствование мотивационного механизма на российских предприятиях [Текст] / Е. А. Колесниченко, М. В. Беспалов, Я. Ю. Радюкова // Известия Санкт-Петербургского государственного экономического университета. - 2018. - № 5. - С. 149-154 : табл. - Библиогр.: с. 154 (12 назв.). - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки https://elibrary.ru УДК ^a331 ББК 65.24 Рубрики: Экономика    Экономика труда Кл.слова (ненормированные): мотивация -- мотивация труда -- мотивация персонала -- материальное стимулирование труда -- вознаграждения -- система вознаграждений -- мотиваторы -- мотивационный механизм -- управление персоналом -- профессиональное развитие персонала Аннотация: Статья посвящена разработке направлений совершенствования мотивационного механизма на российских предприятиях. В статье мотивация трудовой деятельности рассмотрена как функция управления персоналом, проведен анализ системы трудовой мотивации персонала торговой сети "Магнит" с использованием методов опроса, анкетирования и наблюдения. На основе полученных выводов сформулированы направления совершенствования эффективной системы мотивации профессионального развития персонала. Доп.точки доступа: Беспалов, Михаил Владимирович; Радюкова, Яна Юрьевна; Магнит, торговая сеть Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)