Змановский, И. С. (асп.).
    Прогнозирование потребности в рабочей силе предприятий Иркутска [Текст] / И. С. Змановский // Известия Иркутской государственной экономической академии (Байкальский государственный университет экономики и права). - 2008. - N 5 (61). - С. 52-55 : табл. - Библиогр. в примеч. . - ISSN 1993-3541
ГРНТИ
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Иркутск--Россия

Кл.слова (ненормированные):
рынок труда -- спрос на труд -- рабочая сила -- профессии -- рейтинг профессий -- социальная политика -- кадровая политика -- предприятия -- излишняя численность персонала -- квалифицированные рабочие -- строительные специальности -- экономическое прогнозирование
Аннотация: Анализ кадровых проблем и стратегий. Политика занятости предприятий. Прогноз потребности в рабочей силе. Сводный рейтинг наиболее востребованных профессий.


Доп.точки доступа:
Центр занятости населения г. Иркутска




    Москвин, Виктор (доктор экономических наук, профессор).
    Синдром "информационной глухоты" - угроза XXI века [Текст] / В. Москвин // Инвестиции в России. - 2009. - N 11. - С. 27-34. - Библиогр. в сносках. - Библиогр.: с. 34 (8 назв. ) . - ISSN 0868-5711
УДК
ББК 65.263
Рубрики: Экономика--Россия
   Инвестиции

Кл.слова (ненормированные):
ГЭС -- гидроэлектростанции -- социализация личности -- развитие человека -- квалифицированные рабочие -- специалисты
Аннотация: Обязательным условием эффективной работы специалиста, занятого квалифицированным умственным трудом, является постоянное обновление своих знаний и развитие практических навыков, которые тоже базируются на новых знаниях. Квалифицированный работник умственного труда обязан активно работать с информацией, и когда этого нет, общество непременно несет потери от снижения эффективности деятельности. Национальная социальная система должна заботиться о своих интересах, вовремя выявляя подобные потери и принимая необходимые меры для устранения их последствий. Однако сегодня сделать это на практике проблематично, и в немалой степени потому что подавляющее большинство людей не понимает опасности развития в нашей национальной социальной системе "информационной глухоты".





    Бодров, А. Н. (канд. техн. наук).
    Экономическое стимулирование подготовки кадров по конечным результатам [Текст] / А. Н. Бодров // Экономика образования. - 2009. - N 6. - С. 41-52. - Библиогр.: с. 51 (4 назв. ) . - ISSN 1609-4654
УДК
ББК 74.5 + 65.497
Рубрики: Образование. Педагогика
   Профессиональное образование

   Экономика

   Экономика культуры, науки, просвещения

Кл.слова (ненормированные):
подготовка кадров -- рабочие кадры -- экономическое стимулирование -- квалифицированные рабочие -- квалифицированные специалисты -- среднее профессиональное образование -- модернизация образования -- образовательные услуги -- дополнительное образование -- финансирование образования -- управление образованием
Аннотация: Инновационная методика экономического стимулирования подготовки рабочих кадров и специалистов.





    Силин, Андрей Вячеславович.
    Реализация учебной профессионально-технической повинности в период "военного коммунизма": 1920-1921 (на материалах Европейского Севера) [Текст] / А. В. Силин // Вестник Поморского университета. Сер.: Гуманитарные и социальные науки. - 2010. - N 3. - С. 12-18.
УДК
ББК 63.3(2)6 + 74.03 + 74.5
Рубрики: История
   История России и СССР (октябрь 1917 - 1991 г.)--Россия--Европейский Север

   Образование. Педагогика

   История образования

   Профессиональное образование, 1920-1921 гг.

Кл.слова (ненормированные):
профессиональное образование -- профессионально-техническое образование -- ПТО -- профессионально-техническая повинность -- квалифицированные рабочие -- профтехшколы -- школы фабзавуча -- военный коммунизм -- губпрофобры -- главпрофобры
Аннотация: Анализируются проблемы реализации учебной профессионально-технической повинности на местах в 1920-1921 годах.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Николаенко, А. В. (препод.; магистрант).
    Профессиональная подготовка и начальное профессиональное образование - две стороны одной медали [Текст] / А. В. Николаенко // Образовательные технологии. - 2010. - N 2. - С. 12-17.
УДК
ББК 74.5
Рубрики: Образование. Педагогика
   Профессиональное образование

Кл.слова (ненормированные):
системы профессиональной подготовки -- профессиональные рабочие кадры -- рабочие нового типа -- квалифицированные рабочие -- начальное профессиональное образование -- профессиональная подготовка
Аннотация: Рынок труда сегодня предъявляет повышенные требования к качеству рабочей силы, ее образовательному, профессиональному и квалифицированному уровню, росту ее профессионализма.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Зоря, И. В.
    Влияние культуры профессиональных отношений на современный процесс производства [Текст] / И. В. Зоря // Гуманитарные и социально-экономические науки. - 2011. - N 3. - С. 43-46. . - Библиогр.: с. 46
УДК
ББК 88.41
Рубрики: Психология
   Психология труда

Кл.слова (ненормированные):
профессиональные отношения -- работодатели -- задержки оплаты труда -- процессы производства -- качество производства -- квалифицированные рабочие -- труд -- условия труда
Аннотация: Исследуется отношение современных работодателей к подчиненным. Рассматриваются причины возникновения задержек оплаты труда и способы решения проблем, связанных с невыплатами заработной платы. Приводятся примеры, насколько положительна культура профессиональных отношений работодателя к рабочим. Особое внимание уделяется факторам, влияющим на качество процессов производства.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Замогильный, Сергей Иванович (доктор философских наук; профессор).
    Организация рабочих мест и оплата труда в культуре малых и средних предприятий [Текст] / С. И. Замогильный, И. В. Зоря // Вестник Саратовского государственного технического университета. - 2011. - № 60. - С. 233-238 : ил. - Библиогр.: с. 238 (6 назв.) . - ISSN 1999-8341
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
рабочие места -- оплата труда -- предприятия -- заработная плата -- квалифицированные рабочие -- процессы производства
Аннотация: Исследуется период, связанный с падением уровня заработной платы и проблемами задержек по оплате труда. Особое внимание уделяется факторам, влияющим на качество процессов производства.


Доп.точки доступа:
Зоря, Ирина Валерьевна (аспирант)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Шафранов-Куцев, Г. Ф.
    Новые сценарии подготовки квалифицированных рабочих в системе российского профессионального образования (размышления социолога) [Текст] / Г. Ф. Шафранов-Куцев // Вестник Тюменского государственного университета. - 2012. - № 8. - С. 6-20. - Библиогр.: с. 20. - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки http://elibrary.ru
УДК
ББК 74.5
Рубрики: Образование. Педагогика
   Профессиональное образование

Кл.слова (ненормированные):
подготовка специалистов -- подготовка квалифицированных рабочих -- квалифицированные рабочие -- повышение профессионального образования -- повышение квалификации -- рынок труда
Аннотация: Анализ подготовки квалифицированных рабочих кадров в системе российского профессионального образования.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Драчиков, Федор Васильевич (аспирант факультета истории и права Волгоградского государственного социально-педагогического университета).
    Мобилизационная деятельность советской власти в рамках системы государственных трудовых резервов в 1941-1943 годах [Текст] : (на материалах Нижнего Поволжья) / Ф. В. Драчиков // Вестник Челябинского государственного университета. - 2012. - № 16. - С. 62-65. - Библиогр. в примеч. . - ISSN 1994-2796
УДК
ББК 63.3(2)6
Рубрики: История--Россия--Нижнее Поволжье, 20 в.; 1941-1943 гг.
   История России и СССР (октябрь 1917 - 1991 г.)

Кл.слова (ненормированные):
трудовые резервы -- мобилизационная деятельность -- училища -- ремесленные училища -- железнодорожные училища -- школы фабрично-заводского обучения -- партийные организации -- рабочие кадры -- кадры -- квалифицированные рабочие -- постановления
Аннотация: Итоги призыва городской и сельской молодежи в трудовые резервы. Приведены материалы, не используемые ранее.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Драчиков, Федор Васильевич (аспирант факультета истории и права Волгоградского государственного социально-педагогического университета).
    Перестройка системы государственных трудовых резервов на военный лад в 1941-1943 годах [Текст] : (на материалах Нижнего Поволжья) / Ф. В. Драчиков // Вестник Челябинского государственного университета. - 2012. - № 16. - С. 66-68. - Библиогр. в примеч. . - ISSN 1994-2796
УДК
ББК 63.3(2)6
Рубрики: История--Россия--Нижнее Поволжье, 20 в.; 1941-1943 гг.
   История России и СССР (октябрь 1917 - 1991 г.)

Кл.слова (ненормированные):
трудовые резервы -- училища -- профессиональное образование -- профессии -- партийные организации -- рабочие кадры -- кадры -- квалифицированные рабочие -- производительность труда -- школы фабрично-заводского обучения
Аннотация: С началом войны возникла большая потребность в квалифицированных рабочих кадрах, так как большинство из них ушло на фронт. В стране сооружались новые предприятия, предназначенные для выпуска военной техники. Перестраивая промышленность, партийные и советские органы большое внимание уделяли системе трудовых резервов.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Репьев, Владимир (магистр менеджмента; социолог; директор по управлению персоналом).
    Владимир Репьев: "Цели компании определяют ее кадровый состав" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 11 (ноябрь). - С. 20-22 . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
компании -- кадровая политика -- высокотехнологичные компании -- конкурентоспособность -- технические специалисты -- квалифицированные рабочие -- рекрутинг -- внутренний рекрутинг -- внешний кадровый резерв -- корпоративные университеты -- интервью
Аннотация: Дефицит специалистов узкого профиля вынуждает компании тщательно планировать стратегию рекрутинга. При этом необходимо продумывать внешние источники поиска кандидатов, учитывать потребности бизнеса и привлекать людей с нужными компетенциями для достижения поставленных целей. Об особенностях поиска персонала на специфические позиции, важности инвестирования в развитие собственных кадров, программах формирования внешнего резерва и зависимости качества подбора от бизнес-стратегии компании рассказывает Владимир Репьев, директор по управлению персоналом "Роснано".


Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Калугина, Д. А.
    Основные тенденции развития социальных функций среднего профессионального образования [Текст] / Д. А. Калугина // Социум и власть. - 2012. - № 6. - С. 33-37. - Библиогр.: с. 37 (14 назв.) . - ISSN 1996-0522
УДК
ББК 60.561.9
Рубрики: Социология
   Педагогическая социология

Кл.слова (ненормированные):
образование -- среднее образование -- профессиональное образование -- среднее профессиональное образование -- социальная адаптация -- социальные функции -- подготовка кадров -- квалифицированные рабочие -- специалисты среднего звена
Аннотация: Доказано, что в последние десятилетия особое значение приобрели социальные функции. Однако сегодня государство и общество ставят перед средним профессиональным образованием задачу по преодолению отставания в структуре, объемах и качестве подготовки квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена от требований предприятий различных отраслей новой экономики.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Жижерина, Юлия (директор по персоналу).
    Массовый подбор: рабочие производства [Текст] / Ю. Жижерина // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 1 (январь). - С. 40-46 : порт., табл. - Прил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
производственные компании -- промышленные холдинги -- подбор персонала -- квалифицированные рабочие -- массовый подбор персонала
Аннотация: Автор статьи рассказывает об успешной реализации проекта массового подбора персонала в компании с численностью штата 550 человек.


Доп.точки доступа:
Управление строительства-620, группа компаний
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Шахбазов, Эльчин Джалил-оглы (кандидат экономических наук).
    Механизм оценки качества квалифицированной рабочей силы машиностроительной корпорации [Текст] / Э. Д. Шахбазов // Вестник Томского государственного университета. Экономика. - 2013. - № 2 (22). - С. 110-118 : ил., табл., рис. - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки http://elibrary.ru . - ISSN 1998-8648
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
машиностроительные корпорации -- открытые акционерные общества -- рабочая сила -- индустриальные корпорации -- оценка качества -- механизмы оценивания -- квалифицированные рабочие -- управление качеством -- корпоративные программы -- факторы труда -- квалифицированная рабочая сила
Аннотация: Группы факторов труда рабочих по соотношению показателей их удовлетворенности и значимости, а также сводная характеристика по степени позитивности компонент качества квалифицированной рабочей силы для рабочих ОАО "КАМАЗ".


Доп.точки доступа:
ОАО "КАМАЗ"; "КАМАЗ", ОАО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Устинов, Алексей Борисович.
    Обучение на рабочем месте: панацея или пережитки прошлого? [Текст] / Устинов Алексей Борисович // Управление развитием персонала. - 2013. - № 2 (34). - С. 120-125. - Библиогр.: с. 125 (3 назв.)
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
обучение персонала -- обучение на рабочем месте -- профессиональное обучение -- производственное обучение -- методы обучения персонала -- демонстрационные экзамены -- профессиональные компетенции -- квалифицированные рабочие -- производственные компании -- опыт работы
Аннотация: Рассмотрен комплекс вопросов, связанных с применением практики обучения на рабочем месте. Проанализирован опыт работы в крупных производственных компаниях. Описан один из инновационных методов обучения на рабочем месте - демонстрационный экзамен.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




   
    Рабочие кадры Москвы - настоящее и будущее [Текст] / Л. М. Серова [и др.] // Экономика и управление : рос. науч. журн. - 2014. - № 7. - С. 37-44. - Библиогр.: с. 44 (11 назв.) . - ISSN 1998-1627
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Москва--Россия

Кл.слова (ненормированные):
рынок труда -- рабочие кадры -- квалифицированные рабочие -- рабочие профессии -- статистические данные -- экономика городов
Аннотация: Исследуется кадровая ситуация на рынке труда, на основе полученных данных прогнозируется развитие рынка рабочих профессий Москвы на ближайшие пять лет.


Доп.точки доступа:
Серова, Лариса Михайловна; Федорова, Евгения Александровна; Мазаева, Кира Андреевна; Гарифуллина, Наталия Юрьевна
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Рахманов, А.
    Политическое сознание рабочего класса Украины в годы социальных трансформаций [Текст] / А. Рахманов // Социология: теория, методы, маркетинг. - 2015. - № 1. - С. 3-26. - Библиогр.: с. 25-26 (30 назв.) . - ISSN 1563-4426
УДК
ББК 60.561.3
Рубрики: Социология--Украина
   Политическая социология

Кл.слова (ненормированные):
геополитические ориентиры -- капиталисты -- квалифицированные рабочие -- классовый конфликт -- социалистическая идеология -- украинское общество
Аннотация: В статье анализируется динамика политического сознания рабочего класса Украины за годы социальных трансформаций. Внутриклассовые различия в политическом сознания рабочего класса проявились в лабильности ориентаций неквалифицированных рабочих по актуальным вопросам политической жизни Украины.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Биллер, Марина Георгиевна (кандидат педагогических наук; доцент).
    Технология разработки образовательной программы, направленной на успешную творческую самореализацию обучающихся [Текст] / М. Г. Биллер // Вестник Томского государственного университета = Tomsk State University Journal. - 2015. - № 395 (июнь). - С. 188-197 : рис., табл. - Библиогр.: с. 196 (15 назв.). - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки http://elibrary.ru . - ISSN 1561-7793
УДК
ББК 74.5
Рубрики: Образование. Педагогика
   Профессиональное образование

Кл.слова (ненормированные):
квалифицированные рабочие -- модернизация образования -- образовательные программы -- образовательные программы -- подготовка рабочих -- творческая активность -- творческая самореализация -- творческая самостоятельность -- творческая самоэффективность
Аннотация: Оптимальные условия формирования творческой самореализации и возможность для личностной самореализации обучающихся по программам подготовки квалифицированных рабочих.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Деев, Александр Анатольевич (кандидат экономических наук).
    Практические аспекты реализации промышленной политики России [Текст] / Деев А. А. // Российское предпринимательство. - 2015. - Т. 16, № 20. - С. 3369-3376. - Библиогр.: с. 3369-3376 . - ISSN 1994-6937
УДК
ББК 65.30 + 67.401.11
Рубрики: Экономика
   Экономика промышленности в целом--Россия

   Право

   Управление в сфере хозяйственной деятельности

Кл.слова (ненормированные):
российская экономика -- промышленная политика -- реализация промышленной политики -- участники промышленной политики -- промышленные группы -- холдинги -- государственные корпорации -- производственные активы -- моногорода -- градообразующие предприятия -- развитие градообразующих предприятий -- управленцы высшего звена -- инженерно-технические специалисты -- квалифицированные рабочие -- подготовка кадров -- официальные материалы -- федеральные законы
Аннотация: Приведены участники промышленной политики России. Рассмотрены проблемы производственных активов. Обоснована необходимость дополнительно отразить в федеральном законе "О промышленной политике в Российской Федерации" и его подзаконных актах вопросы качественной подготовки управленцев и высококвалифицированных инженерно-технических специалистов.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Российская Федерация. Министерство образования и науки; Департамент государственной политики в сфере подготовки рабочих кадров и ДПО.
    О направлении разъяснений [Текст] : письмо от 25 декабря 2015 г., № 06-1916 / Российская Федерация, Министерство образования и науки; Департамент государственной политики в сфере подготовки рабочих кадров и ДПО // Совет ректоров. - 2016. - № 5. - С. 76-77. - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки http://elibrary.ru . - ISSN 1997-6119
УДК
ББК 74.57
Рубрики: Образование. Педагогика
   Среднее профессиональное образование

Кл.слова (ненормированные):
квалифицированные рабочие -- официальные материалы -- письма -- присвоение квалификации -- рабочие кадры

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)