Керими, К. М. Карьерное консультирование в сфере туризма: социологический аспект [Текст] / К. М. Керими // Вестник Саратовского государственного технического университета. - 2008. - N 36. - С. 247-250. - Библиогр.: с. 250 (12 назв. ) . - ISSN 1999-8341
Рубрики: Экономика Экономика туризма Кл.слова (ненормированные): карьера -- карьерное консультирование -- туризм -- социальный процесс -- портфолио карьерного продвижения -- управление карьерой Аннотация: Рассматривается категория карьеры как объект социологического анализа отечественных и зарубежных авторов. Обосновывается важность управления карьерой и актуальность карьерного консультирования. |
Иванова, Н. Л. Карьерное консультирование в системе государственного и муниципального управления [Текст] / Иванова Н. Л., Дубиненкова Е. Н. // Вопросы государственного и муниципального управления. - 2011. - № 4. - С. 176-188. . - Библиогр.: с. 188 (12 назв. )
Рубрики: Управление персоналом Социальное управление Политика. Политология Внутреннее положение. Внутренняя политика России в целом Кл.слова (ненормированные): государственные служащие -- чиновники -- бюрократия -- профессиональные компетенции -- карьерное консультирование -- карьера -- государственная служба -- муниципальная служба -- управление персоналом -- государственное управление -- муниципальное управление -- повышение профессионализма госслужащих -- карьерные ориентации -- профили карьеры служащего -- эффективность обучения персонала -- отношение к обучению у госслужащих -- психологические основания карьерных ориентаций -- эмпирические исследования Аннотация: Карьерное консультирование как актуальный ресурс формирования компетенций и повышения профессионализма специалистов в области управления. Особенности реализации карьерных ориентаций государственных служащих. Эффективное обучение и развитие специалистов сферы государственной и муниципальной службы. Доп.точки доступа: Дубиненкова, Е. Н. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Сотникова, Светлана Ивановна (доктор экономических наук; профессор; заведующая кафедрой). Концептуальный взгляд на карьерную политику организации: из опыта карьерного консультирования [Текст] / Сотникова С. И. // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2014. - № 4. - С. 70-76 : табл. - Библиогр.: с. 75-76 (6 назв.). - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки http://elibrary.ru . - ISSN 2079-1690
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): карьерная политика -- управление карьерой -- инвестирование в карьеру -- человеческие ресурсы организации -- инвестиционная политика карьеры -- коммуникативная политика карьеры -- логистическая политика карьеры -- мотивационная политика карьеры -- карьерное консультирование -- философия управления карьерой Аннотация: На основе анализа и обобщения многолетнего опыта карьерного консультирования в статье дается авторская трактовка понятия "карьерная политика", интерпретация социально-экономического содержания, сущности и структурных направлений карьерной политики в современных организациях. Раскрывается зависимость карьерной политики от содержания философии управления карьерой. В статье рассмотрены виды карьерной политики. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Соболева, Ирина Владимировна. Почему трудно найти хорошего сотрудника? Взгляд карьерного консультанта [Текст] / Соболева Ирина Владимировна // Управление развитием персонала. - 2017. - № 1 (49). - С. 38-43
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): подбор персонала -- поиск сотрудников -- карьерное консультирование -- ценные кадры -- кадровый голод -- рынок труда -- удаленная работа -- пирамида Маслоу -- Маслоу пирамида -- теория Грейвза -- Грейвза теория -- теория спиральной динамики Аннотация: Сделана попытка разобраться в парадоксе: даже в кризис у многих компаний не получается найти подходящих сотрудников, одновременно талантливые и способные соискатели зачастую испытывают сложности с поиском хорошей работы. Рассмотрены варианты решения задачи приобретения ценных кадров. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Пушкарева, Антонина Николаевна (бакалавр соционики; сотрудник). Опыт применения соционики в карьерном консультировании [Текст] / А. Н. Пушкарева // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2017. - № 3/4. - С. 5-8. - Библиогр.: с. 8 (6 назв.) . - ISSN 2226-7514
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): карьерное консультирование -- карьерные запросы -- консалтинг -- профессиональное самоопределение -- соционика -- соционическое консультирование Аннотация: Описано применение соционики для профессионального самоопределения и карьерного консультирования. Отмечена высокая эффективность соционического консультирования для правильного определения человеком своего потенциала и возможностей карьерного роста. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |