Нин Бо Творческий путь Фын Чжень - выпускницы мастерской Е. Е. Моисеенко (к вопросу о роли советского художественного образования в китайском изобразительном искусстве) [Текст] / Нин Бо // Известия Уральского государственного университета. Сер. 1, Проблемы образования, науки и культуры. - 2010. - N 2 (75). - С. 89-95 . - ISSN 1817-7158
Рубрики: Образование. Педагогика--Россия--Азия--Китай, 20 в. 2-я пол.; 21 в. Высшее профессиональное образование Изобразительное искусство и архитектура--Россия--Азия--Китай, 20 в. 2-я пол.; 21 в. Изобразительное искусство в целом Кл.слова (ненормированные): высшее художественное образование -- российские художественные вузы -- китайские живописцы -- станковая живопись -- советское художественное образование Аннотация: Краткий обзор жизненного и творческого пути китайской художницы, выпускницы Ленинградского государственного института живописи, скульптуры и архитектуры им. И. Е. Репина Академии художеств СССР Фын Чжень, вехи ее творчества и вклад в искусство и культуру Китая. Доп.точки доступа: Фын, Чжень; Ленинградский государственный институт живописи, скульптуры и архитектуры им. И. Е. Репина Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Юдина, Татьяна Николаевна (доктор социологических наук; заведующий кафедрой). Поиск работы выпускницами московских вузов: мотивация и притязания [Текст] / Т. Н. Юдина, Ю. Н. Мазаев, А. В. Кириллов // Вестник Российского университета дружбы народов. Сер.: Социология. - 2019. - Т. 19, № 3. - С. 458-469 : 7 табл. - Библиогр.: с. 466-467 (27 назв.). - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки https://www.elibrary.ru
Рубрики: Социология Социология групп--Россия--Москва Социологическое исследование Кл.слова (ненормированные): вузы -- выпускники вузов -- выпускницы -- заработная плата -- кадровый потенциал -- карьерный рост -- мотивация -- опросы -- поиск работы -- проекты -- стабильность компаний -- трудоустройство выпускниц -- уровень оплаты труда -- условия трудоустройства -- факторы трудоустройства Аннотация: Представлены результаты социологического исследования в рамках Федерального проекта "Кадровый потенциал", нацеленного на оценку факторов и условий трудоустройства выпускниц московских вузов. Результаты опроса показали, что на выбор будущего места работы влияет совокупность субъективных и объективных факторов: уровень будущей оплаты труда, возможности карьерного роста, стабильность компаний. Доп.точки доступа: Мазаев, Юрий Николаевич (кандидат социологических наук; научный сотрудник); Кириллов, Андрей Владимирович (доктор исторических наук; декан); Федеральный проект "Кадровый потенциал"; Кадровый потенциал, федеральный проект Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |