Заработать на понижении [Текст] : окупаются ли в вашей компании скидки для дистрибьюторов? // Маркетолог. - 2007. - N 10 (нояб. - С. 35-36 : Ил.
Рубрики: Экономика Маркетинг Кл.слова (ненормированные): активность персонала -- вознаграждения персонала -- вознаграждения сотрудников -- дисконтирование -- дисконтная система -- дистрибьюторы -- маркетинговые стратегии -- политика скидок -- поощрение -- поощрение персонала -- поощрение сотрудников -- система поощрения -- система поощрения персонала -- система скидок -- скидки -- ценовая политика Аннотация: Как известно, положительных изменений в работе торговых представителей легче всего добиться с помощью модификации программ их вознаграждения. Почему бы не сделать то же самое и в отношении дистрибьюторов? Почему бы не увязать систему их поощрения с их ценностью для компании-производителя?. |
Ефимов, Сергей. Построение эффективной системы мотивации персонала в гостинице [Текст] / С. Ефимов // Гостиничное дело. - 2009. - N 4. - С. 60-69 : 7 фот., 1 табл.
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Экономика гостиничного хозяйства Кл.слова (ненормированные): гостиницы -- гостиничный менеджмент -- персонал гостиниц -- мотивации персонала -- мотивации -- эффективные системы мотиваций -- потребности персонала -- вознаграждения персонала -- мотивы -- стимулы Аннотация: Представлены теоретические аспекты международного гостиничного менеджмента на построение эффективной системы мотивации персонала, соотношение мотивов и типов поведения работников гостиницы. Значение мотивации и стимула, расчет совокупного вознаграждения гостиничному работнику. Приведены мнения экспертов по вопросам мотивации персонала. Доп.точки доступа: Амосова, Анна (директор службы рекламы и PR) \.\; Лесник, Александр (ген. директор) \.\; Гаранина, Екатерина (канд. пед. наук, доцент; рук. Департамента развития и гостиничных технологий) \.\ |
Наврузов, Юрий Вагабович (менеджмент-консультант в консалтинговой руппе "НАУ" ; преподаватель бизнес шк. "МИМ-Киев"). Инструменты антикризисного оздоровления бизнеса [Текст] / Ю. В. Наврузов // Менеджмент сегодня. - 2009. - N 5. - С. 298-305 : 2 табл., рис. . - ISSN хххх-хххх
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент--Россия Кл.слова (ненормированные): антикризисное управление -- антикризисная диагностика -- денежные потоки -- системный подход -- антикризисная диагностика -- потребительские предпочтения -- потребительская активность -- классификация потребителей -- классификация продуктов -- вознаграждения персонала -- топ-менеджеры Аннотация: Автор статьи предлагает диагностику оздоровления компаний и разработку модели денежных потоков в период финансового кризиса. |
Дементьева, Алла Геннадиевна (кандидат экономических наук ; профессор). Новые тенденции в технологии корпоративного управления компаний развитых стран [Текст] / Дементьева Алла Геннадиевна // Менеджмент сегодня. - 2011. - N 5. - С. 262-274. : рис., табл. - Библиогр.: с. 273-274 (28 назв. )
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): корпоративное управление -- Советы директоров -- управление рисками -- корпоративные центры -- акционеры -- корпоративные стратегии -- топ-менеджеры -- генеральные директора -- технологии управления -- развитые страны -- методы управления -- вознаграждения персонала -- доходность компаний Аннотация: Финансовый кризис заставил международные организации по-новому взглянуть на управление компаниями. В статье рассматриваются технологии, которые позволят руководству предприятий вернуться на докризисный уровень. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Грачева, Надежда Алексеевна (кандидат экономических наук; доцент; профессор). Экономический анализ вознаграждения членов совета директоров и топ-менеджеров российских компаний [Текст] / Н. А. Грачева // Известия Уральского государственного экономического университета. - 2013. - № 1. - С. 98-104 : табл. - Библиогр.: с. 104 (11 назв.) . - ISSN 2073-1019
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент--Россия Кл.слова (ненормированные): вознаграждения персонала -- анализ вознаграждений -- топ-менеджеры -- совет директоров -- управленческий персонал -- публичные компании Аннотация: Вознаграждение членов совета директоров и топ-менеджеров рассматривается как элемент корпоративного управления. Показаны составные компоненты вознаграждения членов советов директоров и топ-менеджеров публичных компаний. Обозначены проблемы в области вознаграждения ключевого управленческого персонала. Освещен вопрос раскрытия информации о вознаграждении. Приведен анализ практики вознаграждений по данным годовых отчетов российских публичных компаний. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Борисов, Иван Александрович (старший преподаватель). Структура вознаграждения работников на рынке труда Уральского региона: влияние мотивов фирмы на оптимальную форму контракта [Текст] / И. А. Борисов, А. А. Илюхин, Л. А. Андреева // Известия Уральского государственного экономического университета. - 2013. - № 3/4. - С. 106-112. - Библиогр.: с. 111-112 (17 назв.) . - ISSN 2073-1019
Рубрики: Экономика Экономика труда--Россия--Урал Макроэкономика Кл.слова (ненормированные): вознаграждения персонала -- заработная плата -- контракты -- рынок труда -- стимулирование работников -- теория контрактов Аннотация: На основе регрессионного анализа факторов выбора фирмами структуры вознаграждения работников на рынке труда Уральского региона теоретически обоснована гипотеза, позволяющая выявить основные мотивы фирмы в зависимости от структуры вознаграждения. В ходе исследования подтверждено наличие у фирмы мотива перекладывания риска на работника, а также стимулирования отдельных категорий работников. Выявлены существенные межотраслевые различия в подходах к формированию системы вознаграждения. Доп.точки доступа: Илюхин, Алексей Александрович (кандидат экономических наук; профессор); Андреева, Любовь Андреевна (студентка) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |