Янковская, Наталия Анатольевна (канд. пед. наук). Выявление "группы риска" среди воспитанников школ-интернатов [Текст] = Revealing of group of risk amoung pupils of boarding schools / Н. А. Янковская> // Педагогическая диагностика. - 2010. - N 3. - С. 100-103. : 2 табл.
Рубрики: Образование. Педагогика Социальная педагогика Кл.слова (ненормированные): дети группы риска -- школы-интернаты -- интернаты -- воспитанники школ-интернатов -- экспресс-диагностика -- группы риска -- методика многофакторного исследования Кеттелла Р. -- Кеттелла Р. методика многофакторного исследования -- опросники Аннотация: Представленные в статье результаты исследования свидетельствуют о принципиальной возможности выработать критерии для выявления детей и подростков "группы риска" в рамках экспресс-диагностики на базе модифицированного опросника Р. Б. Кеттелла. Доп.точки доступа: Кеттелл, Р. Б. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Помогаев, П. П. Социально-психологические качества личности менеджера как основа профессионализма в сфере туризма [Текст] / П. П. Помогаев> // Вестник Астраханского государственного технического университета. - 2010. - N 2. - С. 79-82. . - Библиогр.: с. 82 (1 назв. )
Рубрики: Образование. Педагогика--Астрахань--Россия Высшее профессиональное образование Сервис. Бытовое обслуживание Социально-культурный сервис и туризм Кл.слова (ненормированные): Кеттелла Р. методика многофакторного исследования -- личность менеджера -- менеджеры -- менеджеры по туризму -- методика многофакторного исследования Кеттелла Р. -- социально-психологические качества -- туризм -- турфирмы Аннотация: Описаны результаты социологического исследования социально-психологических качеств личности представителей 38 турфирм г. Астрахани (102 человека) на базе 16-факторной методики исследования личности Р. Кеттела. Результат исследований - портрет личности менеджера на основе социально-психологических характеристик (взяты средние данные по тестированию). Анализ результатов исследования позволяет говорить о необходимости совершенствовать личностные качества менеджеров. Средством достижения цели может стать коррекционная программа обучения, которая позволит повысить производительность труда и качество обслуживания на предприятиях туристской деятельности г. Астрахани. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |