Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
БД "Книги"
БД "Статьи"
Труды АМГУ
Выпускные квалификационные работы
Антитеррор
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Крылова, Марина Борисовна$<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.


    Крылова, Марина Борисовна.
    К вопросу о необходимости консалтинга в кросс-культурных переговорах [Текст] = Problems of cross-cultural consulting / М. Б. Крылова // Научно-технические ведомости Санкт-Петербургского государственного политехнического университета. Сер.: Экономические науки. - 2015. - № 1 (211). - С. 182-188. - Библиогр.: с. 188 (10 назв.) . - ISSN 1994-2354
УДК
^a159.95
^a338(100)
ББК 88.36 + 65.5
Рубрики: Психология
   Психология деятельности
   Экономика
   Мировая экономика. Международные экономические отношения
Кл.слова (ненормированные):
переговоры -- кросс-культурные переговоры -- стратегии переговоров -- восточные стратегии переговоров -- западные стратегии переговоров -- виды консалтинга -- консалтинг -- торг -- совместный поиск решений -- китайские принципы переговоров -- китайский менеджмент -- английские принципы переговоров -- американские принципы переговоров -- переговоры воинов -- переговоры лавочников -- дипломаты -- философы -- полководцы -- философские течения -- книги -- международный менеджмент -- менеджмент -- тренинги -- переговорные процессы
Аннотация: Приводится обзор основных подходов к консалтингу, применяемому в переговорных процессах с участием представителей различных культур. Рассмотрены стратегии переговоров представителей западной и восточной культур. Предложено использование тренинга как метода подготовки к переговорам с партнерами, принадлежащими к другой культуре. Даны основные направления переговорных процессов, кросс-культурного консалтинга.This article reviews main approaches to consulting, applied in the negotiation process with participants from different cultures. The paper discusses the strategy of negotiations between representatives of Western and Eastern cultures.


Доп.точки доступа:
Никольсон, Г. (английский дипломат); Кун, Фуцзы (китайский философ); Мэн, Цзы (китайский философ); Лао, Цзы (китайский философ); Чжуан, Цзы (китайский философ); У, Син (китайский философ); Сунь, Цзы (китайский полководец)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
2.


    Крылова, Марина Борисовна.
    Организационно-методическая поддержка программы повышения кросс-культурной коммуникативной компетентности [Текст] / М. Б. Крылова, М. З. Эпштейн // Известия Санкт-Петербургского государственного экономического университета. - 2019. - № 3. - С. 141-145 : табл. - Библиогр.: с. 145 (9 назв.). - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки https://elibrary.ru
УДК
^a658
ББК 65.291
Рубрики: Экономика
   Экономика организации (предприятия, фирмы) в целом
Кл.слова (ненормированные):
кросс-культурные компетенции -- кросс-культурные коммуникации -- коммуникативные аудитории -- методы обучения -- тренинги
Аннотация: В статье даётся определение кросс-культурной компетентности, описываются типы коммуникативных аудиторий компании и определяется совокупность мер организационно-методической поддержки программ повышения кросс-культурной коммуникации менеджеров международной компании.


Доп.точки доступа:
Эпштейн, Михаил Залманович
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
3.


    Крылова, Марина Борисовна.
    Кросс-культурный менеджмент: от классики к современности [Текст] / М. Б. Крылова // Известия Санкт-Петербургского государственного экономического университета. - 2023. - № 1. - С. 129-133. - Библиогр.: с. 133 (11 назв.). - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки https://www.elibrary.ru
УДК
^a338.24
ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
кросс-культурные группы -- кросс-культурные исследования -- кросс-культурный менеджмент
Аннотация: Процессы глобализации связаны не только с трансформацией экономических процессов, часто базирующихся на доминанте деятельности транснациональных компаний и крупных наднациональных структур, но и на активных социальных процессах, связанных с различными видами миграции представителей разных национальностей и рас. Подобные процессы существенно влияют как на социальные явления, так и на вопросы управления внутри компаний, поскольку требуют решения вопросов, связанных со спецификой кросс-культурного менеджмента.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
Статистика
за 02.09.2024
Число запросов 28091
Число посетителей 1
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)