Библиотека Амурского Государственного Университета

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

БД "Книги"

БД "Статьи"

Труды АМГУ

Выпускные квалификационные работы

Антитеррор

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>A=Идрисов, Азамат Анусович$<.>)

Общее количество найденных документов : 8
Показаны документы с 1 по 8

Идрисов, Азамат Анусович (заведующий отделом).
Душа системы [Текст] / Азамат Анусович Идрисов // Методы менеджмента качества. - 2017. - № 7. - С. 52-54 : ил. . - ISSN 0130-6898

УДК

^a338.24

ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
СМК -- миссия организации -- политика организации -- система менеджмента качества
Аннотация: Система менеджмента - это каркас, который превращает совокупность материальных средств, ресурсов, персонала и прочих слагаемых в хорошо отлаженный, нацеленный на успех механизм. Заметка посвящена "душе" системы: что она собой представляет и почему так важна.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Идрисов, Азамат Анусович (заведующий отделом).
Отличный руководитель, или Случай на лекции [Текст] / Азамат Анусович Идрисов // Методы менеджмента качества. - 2017. - № 8. - С. 58 : ил. . - ISSN 0130-6898

УДК

^a658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
менеджеры -- отличные руководители -- руководители -- хорошие руководители
Аннотация: Автор анализирует отличие хорошего от отличного руководителя. Отличный руководитель - это менеджер, способный сплотить людей вокруг идеи, умеющий верить людям, мастер распределения полномочий и построения коммуникаций, это играющий тренер, привносящий в производственную рутину элемент игры и свободы.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Идрисов, Азамат Анусович (заведующий отделом).
Банда vs рота солдат [Текст] / Азамат Анусович Идрисов // Методы менеджмента качества. - 2017. - № 9. - С. 54-55 : ил. . - ISSN 0130-6898

УДК

^a338.24

ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
СМК -- лицензирование -- руководители предприятий -- руководство организацией -- система менеджмента качества
Аннотация: Система менеджмента - это каркас, который превращает совокупность материальных средств, ресурсов, персонала и прочих слагаемых в хорошо отлаженный, нацеленный на успех механизм. Заметка посвящена необходимости внедрения на предприятиях системы менеджмента качества (СМК).

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Идрисов, Азамат Анусович (заведующий отделом).
Изоляция руководителя [Текст] / Азамат Анусович Идрисов // Методы менеджмента качества. - 2017. - № 10. - С. 58-59 : ил. . - ISSN 0130-6898

УДК

^a658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
изоляция руководителей -- неосознанная изоляция -- руководители -- самоизоляция
Аннотация: Проблема изоляции руководителя, к сожалению, мало исследована, хотя стоит очень остро, ввиду большой распространенности. По канонам менеджмента решения принимаются руководителем на основе фактов. Если факты искажаются на уровне ближайшего окружения, то можно говорить об изоляции руководителя.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Идрисов, Азамат Анусович (заведующий отделом).
Лестница благополучия [Текст] / Азамат Анусович Идрисов // Методы менеджмента качества. - 2017. - № 11. - С. 58-59 : ил. - Библиогр.: с. 59 (2 назв.). - Окончание следует . - ISSN 0130-6898

УДК

^a338.24

ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
СМК -- медицинские учреждения -- руководители предприятий -- система менеджмента качества
Аннотация: Автор рассуждает о том, чем объяснить равнодушие современных руководителей к внедрению на предприятиях бесспорно выигрышных систем менеджмента качества (СМК).

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Идрисов, Азамат Анусович (заведующий отделом).
Лидер, или Кто здесь пилот [Текст] / Азамат Анусович Идрисов // Методы менеджмента качества. - 2018. - № 1. - С. 60-61 : ил. - Библиогр. в сносках . - ISSN 0130-6898

УДК

^a658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
лидерство -- лидеры -- менеджеры -- руководители -- сотрудники организации
Аннотация: Лидерство - краеугольный камень человеческой цивилизации. Системы менеджмента на предприятии также "подвластны" феномену лидерства. Это нашло отражение в стандартах ISO серии 9000.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Идрисов, Азамат Анусович (заведующий отделом).
Стейкхолдеры, или Экспресс-оценка организации [Текст] / Азамат Анусович Идрисов // Методы менеджмента качества. - 2018. - № 2. - С. 58-59 : ил. - Примеч. ред. в сносках . - ISSN 0130-6898

УДК

^a338.24

ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
СМК -- заинтересованные стороны -- оценка организации -- принятие решений -- система менеджмента качества -- стейкхолдеры
Аннотация: С помощью каких средств можно наиболее точно оценить организацию, по каким признакам можно определить, имеется в той или иной организации система менеджмента качества.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Идрисов, Азамат Анусович (заведующий отделом).
Закон Парето, или Правило 20 на 80 [Текст] / Азамат Идрисов // Методы менеджмента качества. - 2018. - № 8. - С. 52-44 : ил. - Заглавие, аннотация, ключевые слова на русском и английском языках . - ISSN 0130-6898

УДК

^a658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
Парето закон -- загруженность работников -- закон Парето -- оптимизация работы -- производительность труда -- работники -- работодатели
Аннотация: До какой степени для решения производственных задач можно допустить использование биологических и психологических возможностей нанятого человека? Ни один стандарт не содержит прямого ответа на этот вопрос. На сколько процентов правильно загружать работника, если его максимальная производительность равна 100% (без потери качества труда) ?

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

Статистика за 02.07.2024
Число запросов	2169
Число посетителей	1
Число заказов	0

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)