Библиотека Амурского Государственного Университета

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

БД "Книги"

БД "Статьи"

Труды АМГУ

Выпускные квалификационные работы

Антитеррор

Область поиска

Найдено в других БД:

БД "Статьи" (4)

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=этика труда<.>)

Общее количество найденных документов : 5
Показаны документы с 1 по 5

Восканян, М. В.
Homo Informaticus и Homo Ludens: игра в культуре информационного общества [Текст] / М. В. Восканян // Вопросы культурологии. - 2008. - N 11 (ноябрь). - С. 17-20. - Библиогр. в сносках

УДК

^a172/179

^a175

ББК 87.75 + 87.756
Рубрики: Этика
Социальная этика
Этика отдыха, досуга и общения
Кл.слова (ненормированные):
этика труда -- этика игры -- игра -- игровые элементы в культуре -- игровые технологии
Аннотация: Роль игровых элементов в культуре и социуме, замена этики труда этикой игры.

Найти похожие

Шеверова, С. В.
Аксиоматика эгоизма в религиозно-философской доктрине труда [Текст] / С. В. Шеверова // Философия права. - 2011. - N 5. - С. 92-94.

УДК

^a1:316

^a330.1

ББК 60.025 + 65.01
Рубрики: Социальная философия
   Деятельность
   Экономика
   Общая экономическая теория
Кл.слова (ненормированные):
личная выгода -- разделение труда -- труд -- общественная польза -- религиозное сознание -- этика труда
Аннотация: В статье представлен сравнительный анализ аксиоматики труда как эгоистичного стремления индивида к личной выгоде и прибыли в классической политэкономии, сложившейся на основе религиозно-философских доктрин католицизма и протестантизма, с догматической версией православной этики труда как общественного, альтруистического служения.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Кузнецов, О. И. (кандидат экономических наук; доцент).
Инновация в области управления оплатой труда медицинских работников [Текст] / О. И. Кузнецов // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета. - 2013. - № 1. - С. 43-46 : табл. - Библиогр.: с. 46 (2 назв.). - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки http://elibrary.ru . - ISSN 1994-5094

УДК

^a33:614.2

ББК 65.495
Рубрики: Экономика
Экономика здравоохранения
Кл.слова (ненормированные):
мотивация труда сотрудников -- оплата труда -- медицинские работники -- дифференцированная оплата труда -- качество управления оплатой труда -- инновации -- здравоохранение -- этика труда -- медицинские кадры
Аннотация: Рассматривается развитие системы мотивации труда сотрудников в учреждениях здравоохранения. Предложено возможное направление, связанное с разработкой методов и форм по дифференцированной оплате труда в зависимости от сложности, объема и качества лечения. Большое значение имеет формирование здоровой этической основы трудовых отношений, что позволит в полной мере реализовать творческий и интеллектуальный потенциал коллектива. По мнению автора, поддержание достаточного уровня конкурентоспособности учреждения на рынке медицинских услуг за счет высокого уровня профессиональной подготовки медицинских кадров может стать основной целью кадровой политики негосударственного учреждения здравоохранения. Объективными критериями правильности кадровой политики в учреждении могут служить такие показатели, как стабильная работа коллектива, высокий уровень профессионализма медицинского персонала, безболезненная смена поколений работников и конкурентоспособность учреждения на рынке медицинских услуг. Таким образом, кадровая политика учреждения здравоохранения играет важную роль в мотивационном процессе. Формирование позитивного имиджа учреждения здравоохранения является важным в этом процессе. Сегодняшняя заинтересованность в действенном и правильном формировании позитивного имиджа учреждения здравоохранения была вызвана развитием рыночной экономики.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Парамонова, В. А.
Труд в системе ценностей античного и средневекового мира [Текст] / В. А. Парамонова, Е. С. Милованова // Известия Волгоградского государственного технического университета. Сер.: Проблемы социально-гуманитарного знания. - 2015. - № 2. - С. 59-62. - Библиогр.: с. 62 (13 назв. ) . - ISSN 1990-5297

УДК

^a316.334.2

ББК 60.561.2
Рубрики: Социология
Экономическая социология
Кл.слова (ненормированные):
наемный труд -- социальное неравенство -- труд -- ценностная система -- человечество -- этика труда
Аннотация: Статья посвящена анализу категории "труд" как элемента ценностной системы человеческого сообщества.

Доп.точки доступа:
Милованова, Е. С.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Павлова, Ольга Вячеславовна.
Профессионально-этическая культура личности [Текст] / О. В. Павлова // Известия Саратовского университета. Новая серия. Сер.: Философия. Психология. Педагогика. - 2017. - Вып. 2. - С. 237-240. - Библиогр. в конце ст. - полный текст статьи см. на сайте Научной электронной библиотеки https://elibrary.ru . - ISSN 1819-7671

УДК

^a377

^a174

ББК 74.5 + 87.754
Рубрики: Образование. Педагогика
   Профессиональное образование
   Этика
   Профессиональная этика
Кл.слова (ненормированные):
личность -- культура -- профессии -- профессионально-этическая культура -- этика труда -- профессиональная культура -- компоненты профессиональной культуры
Аннотация: Теоретически анализируется понятие профессионально-этической культуры личности. Отмечается, что этика труда является основой профессиональной культуры. Рассматриваются компоненты профессионально-этической культуры.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

Статистика за 18.08.2024
Число запросов	85857
Число посетителей	1
Число заказов	0

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)