Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
БД "Книги"
БД "Статьи"
Труды АМГУ
Выпускные квалификационные работы
Антитеррор
Область поиска
 Найдено в других БД:БД "Статьи" (9)
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=ценности компании<.>)
Общее количество найденных документов : 7
Показаны документы с 1 по 7
1.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Гаранина Т. А.
Заглавие : Нематериальные активы и интеллектуальный капитал: роль в создании ценности компании
Место публикации : Вестник Санкт-Петербургского университета. Сер. 8, Менеджмент. - 2010. - N 2. - С.78-105. - ISSN 1605-7953 (Шифр vspu/2010/2). - ISSN 1605-7953
Примечания : Библиогр.: с. 103-105
УДК : 330
ББК : 65.011
Предметные рубрики: Экономика
Общие основы экономики
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): нематериальные активы--интеллектуальный капитал--ценности компании--нематериальные обязательства
Аннотация: Статья посвящена вопросам, связанным с определением, составом и оценкой интеллектуального капитала и трех ее составляющих - человеческого, отношенческого и структурного.
Найти похожие
2.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Игитян, Мария (руководитель отдела развития корпоративной культуры)
Заглавие : Разработка корпоративных ценностей
Серия: На практике .
    Корпоративная культура
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 5 (май). - С.75-79: порт. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2012/5). - ISSN 1727-1029
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): hr-менеджмент--корпоративная культура--нормы корпоративной культуры--правила корпоративной культуры--корпоративные ценности--ценности компании
Аннотация: О формализации норм и правил корпоративной культуры на примере "Лаборатории Касперского".
Найти похожие
3.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Химаныч, Владимир (HR-директор компании)
Заглавие : Владимир Химаныч: "Интеграция целей и ценностей - залог эффективности бизнеса"
Серия: Управление ценностями компании .
    Собеседник
Разночтения заглавия :: Химаныч: "Интеграция целей и ценностей - залог эффективности бизнеса": Интеграция целей и ценностей - залог эффективности бизнеса
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 12 (декабрь). - С.20-23: рис. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2012/12). - ISSN 1727-1029
УДК : 65.011 + 331.108
ББК : 60.823.1 + 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): организации--компании--корпоративная культура--ценности компании--система ценностей компании--персонал организации--вовлеченность персонала--цели компании--топ-менеджмент--hr-менеджмент--интервью
Аннотация: Качественная система ценностей служит основой для ведения бизнеса и помогает компании в достижении стратегических целей. О важности вовлечения персонала в процесс разработки ценностей организации, об основополагающих факторах, которые необходимо учитывать при формулировании базовых принципов, об эффективных способах трансляции ценностей и осуществлении управления в соответствии с ценностями и целями для достижения выдающихся результатов рассказывает Владимир Химаныч, HR-директор компании Microsoft в России.
Найти похожие
4.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Вегеш, Мария (специалист по HR-бренду)
Заглавие : Корпоративные ценности: опыт 3М
Серия: Управление ценностями компании .
    Опыт
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 12 (декабрь). - С.30-34: табл. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2012/12). - ISSN 1727-1029
УДК : 65.011 + 331.108
ББК : 60.823.1 + 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): корпоративные ценности--ценности компании--система ценностей компании--персонал организации--подбор персонала--адаптация персонала--мотивация персонала--инновации--вовлеченность персонала--производственные компании--многопрофильные компании
Аннотация: Исходя из опыта своей компании, автор отвечает на вопрос, какую роль играют ценности организации в процессах подбора, адаптации, обучения, развития, оценки и мотивации персонала.
Найти похожие
5.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Первакова, Елена Евгеньевна (докторант), Главчанский, Виталий Дмитриевич
Заглавие : Смысловая загрузка : влияние миссии российских компаний на стоимость бизнеса и наличие результатов инновационной деятельности
Серия: Инновационный менеджмент
Разночтения заглавия :: Ценности и их содержание: Ориентир на полезность
Место публикации : Креативная экономика. - 2013. - № 12. - С.22-31. - ISSN 1994-6929 (Шифр krec/2013/12). - ISSN 1994-6929
Примечания : Библиогр. в конце ст.
УДК : 658.152
ББК : 65.291.5
Предметные рубрики: Экономика
Экономический потенциал организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): инновационная экономика--инновационный потенциал--миссия компании--отраслевая экономика--российские компании--социальный капитал--стоимость бизнеса--ценности компании
Аннотация: Представлены результаты исследований по влиянию миссии компании на эффективность ее деятельности и инновационный потенциал. Актуальность данной темы связана с возрастающей ролью социального капитала в современной инновационной экономике.
Найти похожие
6.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Мпинда, Джейн (бизнес-тренер; бизнес-консультант)
Заглавие : Клиент-центрированный маркетинг: HR-сопровождение
Серия: На практике .
    Обучение и развитие персонала
Разночтения заглавия :: Анализ ситуации обслуживания клиентов в компании
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 1 (январь). - С.61-69: табл., рис. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2015/1). - ISSN 1727-1029
Примечания : Прил.
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): hr-менеджмент--клиент-центрированный маркетинг--клиентоориентированный подход--обучение персонала--ценности компании--эффективность персонала
Аннотация: Автор рассуждает о клиент-центрированном маркетинге. Приводится мнение эксперта Валерия Чемекова о проблемах, возникающих в отделах продаж при работе персонала с клиентами.
Найти похожие
7.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Черникова, Елена Сергеевна
Заглавие : Обучение с идеологическим компонентом
Серия: Развитие и обучение
Место публикации : Управление развитием персонала. - 2015. - № 3 (43). - С.174-179 (Шифр urpe/2015/3)
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): корпоративное обучение--обучение персонала--принципы обучения персонала--идеология компании--ценности компании--цели компании--обучение с идеологическим компонентом
Аннотация: Рассмотрены принципы обучения с идеологическим компонентом. Охарактеризованы составляющие идеологии компании. Дан ответ на вопрос, может ли существовать корпоративное обучение без идеологии.
Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
Статистика
за 08.09.2024
Число запросов 10057
Число посетителей 1
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)