Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


БД "Книги" - результаты поиска

Вид поиска
БД "Книги"
БД "Статьи"
Труды АМГУ
Выпускные квалификационные работы
Антитеррор
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Занковский, Анатолий Николаевич$<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.
   88.5
   З-28

    Занковский, Анатолий Николаевич.
    Организационная психология [Текст] : учеб. пособие для вузов / А. Н. Занковский. - 2-е изд. - М. : Флинта : Изд-во Моск. психол.-социал. ин-та, 2002. - 648 с. - ISBN 5-89349-305-2 (в пер.). - ISBN 5-89502-193-X : 205.00 р.
ББК 88.5я73
Рубрики: Психология организационная
Кл.слова (ненормированные):
организационная психология, возникновение, методы -- организационная власть -- феномен лидерства -- теории лидерства -- организационная структура -- содержательные теории мотивации -- организационная культура -- организационное развитие, методы, типы -- групповое поведение, основы -- индивидуальный стиль деятельности -- отбор персонала

Экземпляры всего: 1
аб. (1)
Свободны: аб. (1)
Найти похожие
2.
   88.5
   З-28

    Занковский, Анатолий Николаевич.
    Организационная психология [Текст] : учеб. пособие : рек. РИС Рос. акад. обр. / А.Н. Занковский. - М. : ФОРУМ, 2009. - 648 с. : рис., табл. - ISBN 978-5-91134-299-9 (в пер.) : 398.52 р.
ББК 88.5я73
Рубрики: Психология
   Социальная психология
Кл.слова (ненормированные):
организационная психология -- поведение -- организационная власть -- власть в психологии -- лидерство -- власть -- организация -- мотивация -- организационная культура -- власть и группа -- групповое поведение -- общение в организации -- власть и индивид -- индивид и организация -- ценности работников организации -- отбор персонала
Аннотация: В книге обобщены достижения современной организационной психологии, прослежена история ее становления как научной дисциплины, рассмотрены разнообразные примеры решения организационно-психологических проблем в реальных организациях. Обосновывается новый подход, согласно которому психологические проблемы в организации рассматриваются в контексте организационной власти — базового организационного процесса, обеспечивающего устойчивую приоритетность общей цели организации над индивидуальными целями работников.

Экземпляры всего: 1
аб. (1)
Свободны: аб. (1)
Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
Статистика
за 06.07.2024
Число запросов 56214
Число посетителей 1
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)