Машин, В. А. (кандидат психологических наук). Культура безопасности: принцип атмосферы доверия в организации [Текст] / Машин В. А. // Электрические станции. - 2018. - № 9. - С. 2-14. - Библиогр.: с. 13-14 (27 назв. ) . - ISSN 0201-4564
Рубрики: Энергетика Атомные электрические станции--США Кл.слова (ненормированные): атмосфера доверия -- атомные электростанции -- безопасность АЭС -- кризисные ситуации -- культура безопасности -- персонал АЭС -- уважительная рабочая среда -- энергетические компании -- ядерная безопасность Аннотация: Рассмотрена важная роль, которую в атомной энергетике играет принцип "организация пронизана доверием" для достижения сильной культуры ядерной безопасности. Атмосфера доверия в организации складывается из рабочей среды с осознанным отношением к вопросам безопасности (SCWE) и уважения между руководителями и персоналом, когда в действиях и решениях руководства отсутствуют признаки "сковывающего эффекта", преследования, запугивания, мести или дискриминации (HIRD) сотрудников, поднимающих проблемы безопасности. Значение атмосферы доверия в организации проанализировано на примере кризисной ситуации, которая сложилась на АЭС Милстоун в 1996 г. Представленный материал будет полезен при решении задач создания и поддержания сильной культуры безопасности как на АЭС, так и на других типах электростанций. Доп.точки доступа: АЭС Милстоун Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эн.ф. (1) Свободны: эн.ф. (1) |