Окунев, Д. В.
    Социальные детерминанты качества трудовой жизни работников промышленных предприятий региона [Текст] / Д. В. Окунев, С. Э. Майкова // Регионология. - 2009. - N 1. - С. 192-204. - Библиогр.: с. 204 (4 назв. ) . - ISSN 0131-5706
УДК
ББК 60.59
Рубрики: Социология
   Региональная социология--Мордовия--Россия

Кл.слова (ненормированные):
взаимоотношения в трудовых коллективах -- индекс удовлетворенности условиями труда -- качество трудовой жизни -- организация труда -- содержание труда -- трудовая жизнь -- удовлетворенность заработной платой -- условия труда
Аннотация: Осуществлен анализ степени удовлетворенности работников промышленных предприятий Республики Мордовия уровнем качества трудовой жизни, содержанием и организацией труда, дана оценка значимости производственных и общественных предприятий.


Доп.точки доступа:
Майкова, С. Э.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)




    Кудринская, Л. А. (доктор социологических наук).
    Теоретическая реконструкция феномена добровольческого труда и разработка концептуального подхода к его исследованию [Текст] / Л. А. Кудринская // Отечественный журнал социальной работы. - 2010. - N 2. - С. 11-21 : 3 табл. - Библиогр. в сносках
УДК
ББК 60.561.2
Рубрики: Социология
   Экономическая социология--Россия--Омск, город

Кл.слова (ненормированные):
труд -- социология труда -- функции труда -- социально-формирующие функции -- развивающие функции -- интегрирующие функции -- социализирующие функции -- виды труда -- классификация видов труда -- содержание труда -- гражданская деятельность -- социально-экономическая деятельность -- социально-политическая деятельность -- добровольческий труд -- профессиональный труд -- добровольчество -- волонтерство -- трудовой потенциал -- волонтеры -- волонтерская деятельность -- теоретические исследования -- социологические исследования -- методологические подходы
Аннотация: В историко-социологическом исследовании дается понятие добровольческого труда, его содержание и структура труда в государственном, коммерческом и добровольческом секторах общества.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)




    Королев, И. В.
    Доминанты трудовой мобильности молодых работников [Текст] / И. В. Королев // Социальная политика и социология. - 2010. - N 1. - С. 307-312.
УДК
ББК 60.55
Рубрики: Социология
   Социология организаций

Кл.слова (ненормированные):
молодые работники -- профессиональная деятельность -- карьера -- заработная плата -- референтные группы -- содержание труда -- статус труда -- саморазвитие -- справедливость -- условия труда -- трудовая мобильность
Аннотация: Статья посвящена исследованию причин добровольного увольнения молодежи из организаций. Показана связь между проблемами, испытываемыми молодыми работниками в трудовой деятельности и их планами относительно изменения места трудовой занятости. Рассмотрена готовность молодежи, входящей в разные профессионально-статусные и гендерные группы, демонстрировать трудовую мобильность, и выявлены различия в этой готовности.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)




    Осеев, А. А.
    Личностные качества персонала, занятого в сфере безопасности: социологический портрет [Текст] / А. А. Осеев // Вестник Московского университета. Сер. 18, Социология и политология. - 2011. - N 3. - С. 158-171. : табл. - Библиогр.: с. 171
УДК
ББК 60.56 + 60.504/506
Рубрики: Социология
   Отраслевые социологии в целом

   Социологическое исследование

Кл.слова (ненормированные):
персонал -- личностные качества -- социологические портреты -- безопасность -- сфера безопасности -- спецназ -- подразделения специального назначения -- инкассация -- инкассаторы -- руководители -- военные руководители -- военные кадры -- тесты -- тест Кэттелла -- Кэттелла тест -- социально-психологические качества -- социально-психологические модели -- профессиограммы -- содержание труда -- моральные нормы -- модели поведения
Аннотация: Результаты научно-методических и практических исследований социально-психологических качеств персонала, занятого в сфере безопасности (спецназ, инкассация). Разработка социально-психологической модели успешного руководителя и определение способов ее измерения на основе тестовых методов. Описываются социально-психологические качества военных рядового и командного состава.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)