Асмолов, В. Г.
    Эффективность, безопасность, ответственность АЭС [Текст] / Асмолов В. Г. // Электрические станции. - 2010. - N 1. - С. 28-35 : 6 рис., 2 табл. . - ISSN 0201-4564
УДК
ББК 31.47
Рубрики: Энергетика
   Атомные электрические станции--Россия

Кл.слова (ненормированные):
атомная электроэнергетика -- атомные электростанции -- АЭС -- безопасность АЭС -- инвестиции -- персонал АЭС -- плавучие АЭС -- подготовка персонала -- производство электроэнергии -- реакторы -- стратегические цели -- экология
Аннотация: Представлены результаты деятельности ОАО "Концерн Росэнергоатом" в 2008 г., по которым можно судить о состоянии эксплуатации атомных электростанций России и о дальнейшем развитии атомной электроэнергетики.


Доп.точки доступа:
ОАО "Концерн Росэнергоатом"; "Концерн Росэнергоатом", ОАО

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эн.ф. (1)
Свободны: эн.ф. (1)




    Машин, В. А.
    О нарушениях в работе атомных станций, обусловленных человеческим фактором [Текст] / Машин В. А. // Электрические станции. - 2012. - № 3. - С. 9-15. - Библиогр.: с. 15 (26 назв. ) . - ISSN 0201-4564
УДК
ББК 31.47
Рубрики: Энергетика
   Атомные электрические станции

Кл.слова (ненормированные):
атомные электростанции -- АЭС -- безопасность АЭС -- нарушения правил -- ошибки персонала -- персонал АЭС -- персонал электростанций -- психологический анализ -- типы ошибок -- человеческий фактор
Аннотация: Рассмотрен метод психологического анализа причин неправильных действий персонала, представленный в методических указаниях по анализу причин нарушений в работе атомных станций. Проанализированы типология неправильных действий и классификатор коренных причин ошибок персонала. Сформулированы рекомендации по совершенствованию метода психологического анализа причин неправильных действий персонала.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эн.ф. (1)
Свободны: эн.ф. (1)




    Машин, В. А. (кандидат психологических наук).
    Культура безопасности: принцип атмосферы доверия в организации [Текст] / Машин В. А. // Электрические станции. - 2018. - № 9. - С. 2-14. - Библиогр.: с. 13-14 (27 назв. ) . - ISSN 0201-4564
УДК
ББК 31.47
Рубрики: Энергетика
   Атомные электрические станции--США

Кл.слова (ненормированные):
атмосфера доверия -- атомные электростанции -- безопасность АЭС -- кризисные ситуации -- культура безопасности -- персонал АЭС -- уважительная рабочая среда -- энергетические компании -- ядерная безопасность
Аннотация: Рассмотрена важная роль, которую в атомной энергетике играет принцип "организация пронизана доверием" для достижения сильной культуры ядерной безопасности. Атмосфера доверия в организации складывается из рабочей среды с осознанным отношением к вопросам безопасности (SCWE) и уважения между руководителями и персоналом, когда в действиях и решениях руководства отсутствуют признаки "сковывающего эффекта", преследования, запугивания, мести или дискриминации (HIRD) сотрудников, поднимающих проблемы безопасности. Значение атмосферы доверия в организации проанализировано на примере кризисной ситуации, которая сложилась на АЭС Милстоун в 1996 г. Представленный материал будет полезен при решении задач создания и поддержания сильной культуры безопасности как на АЭС, так и на других типах электростанций.


Доп.точки доступа:
АЭС Милстоун

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эн.ф. (1)
Свободны: эн.ф. (1)




    Машин, В. А. (кандидат психологических наук).
    Мониторинг культуры безопасности: опережающие показатели и критерии [Текст] / Машин В. А. // Электрические станции. - 2019. - № 8. - С. 2-13 : 1 рис. - Библиогр.: с. 12-13 (34 назв. ) . - ISSN 0201-4564
УДК
ББК 31.47
Рубрики: Энергетика
   Атомные электрические станции

Кл.слова (ненормированные):
атомные электростанции -- безопасность АЭС -- культура безопасности -- мониторинг -- опережающие показатели -- опыт эксплуатации -- персонал АЭС -- проактивный подход -- производственная безопасность -- процесс учета -- радиационная безопасность -- человеческий фактор -- эксплуатация энергоблоков -- ядерная безопасность -- ядерные реакторы
Аннотация: Рассмотрены критерии и опережающие показатели проактивного подхода к управлению процессами и видами деятельности в области обеспечения надежности и безопасности персонала атомных станций, которые служат основой для мониторинга культуры безопасности, сформированной и поддерживаемой в организации. Приведены примеры критериев и опережающих показателей для процессов учета человеческого фактора (предупреждение неправильных действий персонала) и учета опыта эксплуатации (предупреждение повторения аналогичных событий и причин в будущем). Выделены факторы, способствующие внедрению проактивного подхода к управлению процессами и видами деятельности в области обеспечения надежности и безопасности. Представленный материал будет полезен для проведения мониторинга культуры безопасности и оценки качества и эффективности процессов и видов деятельности в области обеспечения надежности и безопасности как АЭС, так и электростанций других типов.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эн.ф. (1)
Свободны: эн.ф. (1)