Словесникова, Н. Стратегии развития и корпоративное управление [Текст] : рекомендации компаниям среднего бизнеса / Н. Словесникова> // Рынок ценных бумаг. - 2010. - N 5. - С. 60-64.
Рубрики: Рынок ценных бумаг Экономика Кл.слова (ненормированные): компании среднего бизнеса -- корпоративное управление -- неэффективный менеджмент -- стоимость бизнеса -- стратегические цели -- стратегическое планирование -- структура стратегического планирования -- финансовый кризис -- экономический кризис -- эффективный менеджмент -- стратегии развития бизнеса Аннотация: В условиях глобального финансового и экономического кризиса на первое место вышли умение организаций вовремя и грамотно оценить новый рынок, требования формирующих его потребителей, а также способность подстроить под весьма нестабильную ситуацию сценарии развития. Сегодня гибкость и скорость принятия решений определяют то место, которое компания займет на рынке. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Новикова, Оксана Ивановна (доцент; кандидат исторических наук). Категория эффективного менеджмента в оценке роли И. В. Сталина в Великой Отечественной войне [Текст] / Новикова Оксана Ивановна, Рудман Марк Наумович> // История государства и права. - 2015. - № 14. - С. 49-56. - Библиогр.: с. 56 (6 назв. ) . - ISSN 1812-3805
Рубрики: Право Общая теория права--Россия--СССР, 1941-1945 гг. Кл.слова (ненормированные): Великая Отечественная война -- государственные деятели -- гражданское общество -- неэффективный менеджмент -- общественное сознание -- патриотизм -- патриотическое воспитание -- эффективный менеджмент Аннотация: В статье дается анализ политики Иосифа Виссарионовича Сталина в годы Великой Отечественной войны с позиций теории эффективного менеджмента; поднимаются проблемы формирования гражданского общества, патриотического воспитания при изучении истории. Автором отмечается необходимость правдивого отражения событий Великой Отечественной войны, призванного иллюстрировать недопустимость забвения в государственной политике ценности жизни гражданина как всей военной политики. Данная статья - попытка обосновать необходимость отказа гражданского общества России начала XXI века от порочной традиции обожествления "эффективных менеджеров", вошедших в историю именно гигантским масштабом пренебрежения к жизням и судьбам соотечественников. Также отмечается, что категория эффективного менеджмента в современных нестабильных условиях претендует на роль новой концептуальной идеи, как в иные эпохи гуманизм, либерализм, реформы, демократия и модернизация. Доп.точки доступа: Рудман, Марк Наумович (доцент; кандидат исторических наук); Сталин, И. В. (политический и государственный деятель ; 1879-1953) Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1) Свободны: к.п. (1) |
Кондратьев, Э. О причинах неэффективности современного менеджмента [Текст] / Э. Кондратьев> // Проблемы теории и практики управления. - 2016. - № 3. - С. 96-104. - Библиогр.: с. 103-104 (16 назв.) . - ISSN 0234-4505
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): вовлечение персонала -- институциональные изменения -- менеджмент -- неэффективный менеджмент -- развитие персонала -- управление персоналом -- управление предприятиями -- человеческий фактор -- эффективность управления Аннотация: Техники и технологии, используемые современными менеджерами, критически отстают от уровня развития людей. Необходимо включить людей в изменение их производственной реальности. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |