Свиткин, Михаил Захарович (директор программ по системам менеджмента, канд. техн. наук, доцент, член Международной Гильдии профессионалов качества). Что привнесли стандарты ISO серии 9000 в методологию и практику менеджмента компаний [Текст] / Михаил Захарович Свиткин // Методы менеджмента качества. - 2009. - N 1. - С. 26-31. : ил.: 2 табл. - Библиогр.: с. 31 (10 назв. )
Рубрики: Техника Стандартизация. Контроль качества, 20 в. 2-я пол. Кл.слова (ненормированные): стандарты -- менеджмент компаний -- СМК -- системы менеджмента качества Аннотация: Вся вторая половина XX столетия была связана с совершенствованием менеджмента качества в мировом масштабе. Одной из наиболее значимых новаций в этой области стала публикация в 1987 г. стандартов ISO серии 9000 и их последующий пересмотр в 1994 и 2000 гг. И сегодня, после 20-летнего их действия, неоспоримым фактором является то, что эти стандарты оказали заметное влияние не только на методологию и практику менеджмента качества отечественных компаний, но и на их менеджмент в целом. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (заказ статей по ЭДД) (1) Свободны: эк. (заказ статей по ЭДД) (1) |
Сысоева, Е. Ф. (доктор экономических наук). Оптимизация структуры капитала организаций с учетом риска внешних источников их финансирования [Текст] / Е. Ф. Сысоева, Е. С. Будилова // Финансы и кредит. - 2015. - № 45. - С. 11-21 : рис., табл. - Библиогр.: с. 21 (19 назв. ) . - ISSN 2071-4688
Рубрики: Экономика Финансовая система Кл.слова (ненормированные): банковский сектор -- источники финансирования организаций -- капитал организаций -- менеджмент компаний -- риски -- структура капитала организаций -- финансовый рынок -- функция желательности Аннотация: Цель статьи - обосновать возможность оптимизации структуры капитала организации с учетом фактора риска внешних источников финансирования. Доп.точки доступа: Будилова, Е. С. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Быкова, М. В. (аспирантка). Оценка привлекательности работодателя с помощью HR-премий и рейтингов [Текст] / Быкова М. В. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2017. - № 6. - С. 72-81 : табл. - Библиогр.: с. 81 (11 назв.) . - ISSN 1028-5857
Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): HR-премии -- HR-рейтинги -- Human Resources-премии -- Human Resources-рейтинги -- бренды работодателя -- лучшие компании -- менеджмент компаний -- оценка работодателей -- привлекательность работодателей -- работодатели Аннотация: На основе комплексного анализа существующих HR-премий и рейтингов предлагается разграничение области их практического применения и пошаговая инструкция для менеджмента компаний в участию в таких премиях и рейтингах. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Поддымников, О. П. (аспирант). Исследование факторов, влияющих на финансовые показатели компаний сферы цифровых технологий [Текст] / О. П. Поддымников // Финансы. - 2021. - № 3. - С. 51-58 : табл. - Библиогр.: с. 58 (10 назв.). - Примеч. в сносках . - ISSN 0869-446X
Рубрики: Экономика Финансы в целом Кл.слова (ненормированные): инвестиции -- инвесторы -- кредиторы -- менеджмент компаний -- финансовые показатели -- финансовые рынки -- цифровые компании -- цифровые технологии Аннотация: Компании сферы цифровых технологий имеют различную капитализацию и основные финансовые показатели. Определение ключевых факторов, влияющих на эти показатели, является одной из главных задач как участников финансового рынка (инвесторов, кредиторов и т. п. ), так и менеджмента компании. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Сайгина, Е. В. Построение системы работы с управленческим кадровым резервом на производственном предприятии [Текст] / Е. В. Сайгина // Проблемы теории и практики управления. - 2021. - № 10. - С. 90-102 : табл. - Библиогр.: с. 101-102 (15 назв.) . - ISSN 0234-4505
Рубрики: Экономика--Россия--Нижний Новгород, город Персонал. Кадры организации--Россия--Нижний Новгород, город Экономика труда--Россия--Нижний Новгород, город Кл.слова (ненормированные): исследования -- кадровый резерв -- кадровый состав -- компетенции -- менеджмент компаний -- оборонно-промышленные предприятия -- оценка персонала -- производственные предприятия -- руководящие работники -- теоретический анализ -- управление персоналом -- управление человеческими ресурсами -- эмпирический анализ Аннотация: Рассматриваются вопросы формирования и совершенствования системы работы с кадровым резервом менеджеров на производственном предприятии. База исследования - нижегородское предприятие оборонно-промышленного комплекса "НИИ радиотехники". Доп.точки доступа: НИИ радиотехники, предприятие Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |