Михайлова, М. В. Роль конкурентной стратегии современного коммерческого банка [Текст] / М. В. Михайлова // Финансы и кредит. - 2008. - N 36. - С. 51-54. . - Библиогр.: с. 54 (6 назв. )
Рубрики: Экономика Кредитно-денежная система Кл.слова (ненормированные): банковская конкуренция -- банковская стратегия -- банковские рынки -- зоны деятельности -- коммерческие банки -- конкурентная стратегия -- конкурентоспособность банков -- рыночные сектора -- стратегии банков -- стратегические планы развития -- управление банком Аннотация: Характеризуется роль управления в конкурентной стратегии банка, анализируется видоизменение банковской конкуренции с учетом других рыночных секторов, выявляются основные принципы развития коммерческого банка. Конкурентная стратегия анализируется на конкретных примерах. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |
Самойлов, Ю. В. Стратегическое управление региональным банком в условиях кризиса [Текст] / Ю. В. Самойлов // Банковское дело. - 2009. - N 5. - С. 88-91. : фот.
Рубрики: Экономика Кредитно-денежная система Кл.слова (ненормированные): банки -- региональные банки -- банковская стратегия -- финансовые кризисы -- стратегическое управление -- стратегический менеджмент -- бизнес-планирование Аннотация: Рассматривается взаимосвязь между стратегией банка и бизнес-планированием его деятельности; приводится анализ возможностей развития стратегического менеджмента российских региональных банков в сложившейся кризисной ситуации. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (заказ статей по ЭДД) (1) Свободны: эк. (заказ статей по ЭДД) (1) |
Воронова, Н. В. Внедрение системы оценки кадров по компетенциям в целях построения эффективной системы управления персоналом в коммерческом банке [Текст] / Н. В. Воронова // Финансы и кредит. - 2015. - № 19. - С. 22-31 : табл., рис. - Библиогр.: с. 31 (21 назв. ) . - ISSN 2071-4688
Рубрики: Экономика Кредитно-денежная система Кл.слова (ненормированные): банковская стратегия -- кадровый менеджмент -- коммерческие банки -- оценка кадров -- оценка персонала -- персонал банков -- управление персоналом банка Аннотация: В статье обобщены и систематизированы теоретические и методические подходы и методы оценки компетенций, с помощью которых разработан алгоритм оценки персонала в банке для выявления соответствия требованиям, предъявляемым к специалистам при помощи модели компетенций. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |