Поисковый запрос: (<.>K=стимулирующие надбавки<.>) |
Общее количество найденных документов : 9
Показаны документы с 1 по 9 |
1. 
|
Ракоти, Валентин (доктор экономических наук, профессор).
Введение новой системы оплаты труда в бюджетной сфере может не достичь поставленной цели [Текст] / В. Ракоти // Человек и труд. - 2009. - N 2. - С. 23-27. : табл. - Библиогр. в примеч.
ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.; 20 в.
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
оплата труда -- бюджетная сфера -- бюджет -- бюджетные учреждения -- должностные оклады -- стимулы -- стимулирующие надбавки -- доходы -- персонал
Аннотация: О новой системе оплаты труда работников бюджетных учреждений.
Доп.точки доступа:
ВЦСПС; Госкомтруд СССР; Минздравсоцразвития
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : эк. (заказ статей по ЭДД) (1)
Свободны: эк. (заказ статей по ЭДД) (1)
Найти похожие
|
2.
|
Филимонова, Оксана.
Мотивацию труда работников можно и нужно улучшать [Текст] / О. Филимонова // Человек и труд. - 2009. - N 2. - С. 28-30. : табл.
ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
оплата труда -- материальное стимулирование -- работники -- тарифные ставки -- мотивации -- стимулы -- стимулирующие надбавки -- мотиваторы -- персонал
Аннотация: О материальном стимулировании работников ОАО "Окская судоверфь".
Доп.точки доступа:
"Окская судоверфь", ОАО; ОАО "Окская судоверфь"; ОАО Окская судоверфь
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : эк. (заказ статей по ЭДД) (1)
Свободны: эк. (заказ статей по ЭДД) (1)
Найти похожие
|
3.
|
Балалаева, Наталья.
О мотивации труда специалистов угледобывающей организации [Текст] / Наталья Балалаева // Человек и труд. - 2009. - N 5. - С. 46-49. : табл.
ББК 65.24 + 65.305.1
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
Экономика труда
Экономика добывающих отраслей промышленности в целом
Кл.слова (ненормированные):
мотивации труда -- специалисты -- угледобывающие организации -- методические положения -- процедура аттестации -- социологические опросы -- стимулирующие надбавки -- материальные стимулирования -- труд
Аннотация: О материальном стимулировании специалистов угледобывающей организации. Предложены методические положения и процедура аттестации. Представлены результаты социологического опроса специалистов.
Доп.точки доступа:
"УК Южкузбассуголь", ОАО; ОАО "УК Южкузбассуголь"; ОАО УК Южкузбассуголь; Шахта Абашевская
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : эк. (заказ статей по ЭДД) (1)
Свободны: эк. (заказ статей по ЭДД) (1)
Найти похожие
|
4.
|
Горностаев, Александр (методист; старший преподаватель).
Как повысить качество образования через механизм стимулирующих надбавок? [Текст] / Александр Горностаев // Народное образование. - 2009. - N 10. - С. 89-97
ББК 74.04
Рубрики: Образование. Педагогика
Организация образования
Кл.слова (ненормированные):
стимулирующие надбавки -- педагоги -- учителя -- оплата труда -- качество образования -- оценочная деятельность
Аннотация: Рассмотрены линии стимулирования оплаты труда для педагогических работников.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)
Найти похожие
|
5.
|
Российская Федерация. Министерство финансов.
Письмо Минфина России от 21 октября 2011 г. N 03-03-06/1/679 [Текст] / Российская Федерация, Министерство финансов // Бюджетный учет. - 2011. - N 12 (84). - С. 35.
ББК 65.261
Рубрики: Экономика
Финансовая система--Россия
Кл.слова (ненормированные):
письма -- официальные материалы -- коллективные договоры -- налогообложение прибыли организаций -- единовременные поощрения за добросовестный труд -- выход на пенсию -- увольнение работников -- стимулирующие начисления -- стимулирующие надбавки
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)
Найти похожие
|
6.
|
Курбатова, М. В. (доктор экономических наук).
Не только зарплата [Текст] : преподаватели вузов на пути к превращению в «винтик» производства образовательных услуг / М. В. Курбатова // ЭКО. - 2013. - № 10. - С. 110-122
. - ISSN 0131-7652ББК 65.9(2Рос) + 65.497 + 74.58
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в. нач.
Экономика России
Экономика культуры, науки, просвещения
Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
НСОТ -- администраторы образования -- бюджетная сфера -- бюджетные организации -- бюрократизация вузов -- бюрократический контроль -- вузы -- государственная аккредитация -- заработная плата -- зарплата -- коммерциализация образования -- менеджеры образования -- мониторинг эффективности вузов -- новая система оплаты труда -- образовательные услуги -- оплата труда -- оценка труда преподавателей -- переговорные позиции преподавателя -- преподаватели вуза -- принцип эффективного контракта -- производство образовательных услуг -- профессиональная репутация -- профессорско-преподавательский состав -- реформирование образования -- реформы -- реформы образования -- реформы образования -- руководство вузов -- системы оплаты труда -- стимулирование работников -- стимулирующие доплаты -- стимулирующие надбавки -- трудовые отношения -- трудовые отношения -- финансирование вузов -- этапы реформы -- этапы реформы образования
Аннотация: В статье проведен институциональный анализ реформирования систем оплаты труда в вузах. Рассмотрены этапы данного реформирования, показано, как в его ходе менялись положение администрации вузов и переговорные позиции преподавателей, а также влияние перехода на принципы эффективного контракта и внешнее бюрократическое оценивание деятельности вузов и труда преподавателей на трудовые отношения в вузе.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)
Найти похожие
|
7.
|
Каз, Михаил.
Совершенствование оплаты труда научных работников Томского научного центра СО РАН: практика и анализ тенденций [Текст] / Михаил Каз // Человек и труд. - 2013. - № 9. - С. 31-34. - Примеч.
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда--Россия--Томск
Кл.слова (ненормированные):
индивидуальные показатели результативности -- научная деятельность -- научные работники -- оплата труда -- премии -- результативность научной деятельности -- системы оплаты труда -- стимулирующие надбавки
Аннотация: Оценка результатов внедрения в Томском научном центре СО РАН системы оплаты труда научных работников, в которой единственным критерием установления стимулирующих надбавок является индивидуальный показатель результативности научной деятельности (ПРНД).
Доп.точки доступа:
Томский научный центр СО РАН; Томский научный центр Сибирского отделения Российской академии наук; Российская академия наук \сибирское отделение; томский научный центр\
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)
Найти похожие
|
8.
|
Политика в области интеллектуальной собственности для университетов и научно-исследовательских организаций [Текст] : типовое положение утверждено Всемирной организацией интеллектуальной собственности и Министерством науки и высшего образования Российской Федерации 31 июля 2018 г. : адаптировано для Российской Федерации // Официальные документы в образовании. - 2018. - № 33. - С. 39-59 : 3 табл. - 3 прил. - Окончание. Начало : № 32
. - ISSN 0234-7512ББК 74.58 + 72.4
Рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Наука. Науковедение
Организация науки
Кл.слова (ненормированные):
интеллектуальная собственность -- надбавки -- научно-исследовательские организации -- официальные материалы -- права на интеллектуальную собственность -- сервисное сопровождение -- стимулирующие надбавки -- типовые положения -- университеты
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : н.з. (1)
Свободны: н.з. (1)
Найти похожие
|
9.
|
Долженкова, Юлия Вениаминовна (доктор экономических наук; доцент).
Архитектура оплаты труда преподавателей высшей школы в бюджетной сфере Российской Федерации [Текст] = Faculty Salary Structure for Publicly Funded Higher Education Institutions of the Russian Federation / Долженкова Юлия Вениаминовна, Сафонов Александр Львович, Чуб Анна Александровна // Высшее образование в России. - 2022. - № 7. - С. 25-41. - Библиогр.: с. 39-40 (14 назв.). - Библиогр. в сносках
. - ISSN 2071-3762ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика--Россия
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
архитектура оплаты труда -- бюджетные организации -- вузы -- высшие учебные заведения -- должностные оклады -- заработная плата -- компенсационные доплаты -- преподаватели -- система оплаты труда -- стимулирующие надбавки
Аннотация: Предложена архитектура системы оплаты труда, которая позволит повысить её стимулирующую и воспроизводственную функции, уменьшит непрозрачность системы оплаты труда, а также обеспечит более высокое качество соответствия данной системы принципам оплаты труда и требованиям российского законодательства.
Доп.точки доступа:
Сафонов, Александр Львович (доктор экономических наук; профессор); Чуб, Анна Александровна (доктор экономических наук; доцент)
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : н.з. (1)
Свободны: н.з. (1)
Найти похожие
|
|
|
БД "Книги"
Стандартный
Главная
Описание
Шлюз Z39.50