Библиотека Амурского Государственного Университета

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

БД "Статьи" - результаты поиска

Вид поиска

БД "Книги"

БД "Статьи"

Труды АМГУ

Выпускные квалификационные работы

Антитеррор

Область поиска

Найдено в других БД:

БД "Книги" (3)

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=документирование трудовых отношений<.>)

Общее количество найденных документов : 6
Показаны документы с 1 по 6

Федотов, П. М.
Охрана труда: магазин, офис, склад [Текст]. Приложение 2. Инструкция по оказанию первой доврачебной помощи при несчастных случаях / П. М. Федотов // Трудовое право. - 2008. - N 11. - С. 99-112. . - Продолж. Начало: NN 6-10

УДК

^a349.2

^a651

^a614.2

ББК 67.405.1 + 65.050.2 + 51.1(2)2
Рубрики: Право
   Трудовое право
   Социальное управление
   Делопроизводство
   Здравоохранение. Медицинские науки
   Лечебно-профилактическая помощь
Кл.слова (ненормированные):
трудовые отношения -- охрана труда -- безопасные условия труда -- условия труда -- безопасность здоровья -- инструкции по оказанию первой помощи -- средства индивидуальной защиты -- оказание доврачебной помощи -- магазины -- офисы -- склады -- несчастные случаи -- производственный травматизм -- формы документов -- документирование трудовых отношений
Аннотация: Что необходимо сделать руководству организации для обеспечения безопасных условий труда работников. Приведен текст типовой инструкции по оказанию первой доврачебной помощи при несчастных случаях.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

Кузнецова, Т. В.
Кадровое делопроизводство [Текст]. Глава 3. Документирование трудовых отношений / Т. В. Кузнецова // Трудовое право. - 2008. - N 11. - С. 59-63. . - Библиогр. в примеч. - Продолж. Начало в NN 8-10

УДК

^a651

^a349.2

ББК 65.050.2 + 67.405.1
Рубрики: Социальное управление
   Делопроизводство
   Право--Россия
   Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
кадровое делопроизводство -- кадровые службы -- трудовые отношения -- документирование трудовых отношений -- формы документов -- учет кадров -- оформление на работу -- прием на работу -- трудовой договор -- универсальный договор
Аннотация: Одна из основных обязанностей службы кадров - оформление и ведение документации, фиксирующей трудовую деятельность работника: обязательных унифицированных форм документов по учету кадров, оформление приема на работу.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

Кузнецова, Т. В.
Кадровое делопроизводство [Текст]. Глава 3. Документирование трудовых отношений / Т. В. Кузнецова // Трудовое право. - 2008. - N 10. - С. 69-79. . - Библиогр. в примеч. - Продолж. Начало в N 8, N 9. - 1

УДК

^a651

^a349.2

ББК 65.050.2 + 67.405.1
Рубрики: Социальное управление
   Делопроизводство
   Право--Россия
   Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
кадровое делопроизводство -- кадровые службы -- трудовые отношения -- документирование трудовых отношений -- формы документов -- учет кадров -- оформление на работу -- прием на работу -- трудовой договор
Аннотация: Одна из основных обязанностей службы кадров - оформление и ведение документации, фиксирующей трудовую деятельность работника: обязательных унифицированных форм документов по учету кадров, оформление приема на работу.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

Федотов, П. М.
Охрана труда: магазин, офис, склад [Текст] / П. М. Федотов // Трудовое право. - 2008. - N 10. - С. 89-103. . - Продолж. Начало: NN 6-9

УДК

^a349.2

^a651

ББК 67.405.1 + 65.050.2
Рубрики: Право
   Трудовое право
   Социальное управление
   Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
трудовые отношения -- охрана труда -- безопасные условия труда -- условия труда -- безопасность здоровья -- инструкции по безопасности -- средства индивидуальной защиты -- магазины -- офисы -- склады -- несчастные случаи -- производственный травматизм -- расследование несчастных случаев -- порядок расследования -- формы документов -- акты -- сообщения -- документирование трудовых отношений -- трудовой распорядок -- правила внутреннего распорядка -- права работников -- обязанности работников -- права администрации -- обязанности администрации -- порядок приема работников -- порядок увольнения -- прекращение трудового договора -- рабочее время -- время отдыха -- поощрения -- взыскания
Аннотация: Что необходимо сделать руководству организации для обеспечения безопасных условий труда работников. Приведены образцы форм документов, регламентирующих трудовые отношения.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

Устюшенко, Анна.
Устанавливайте свои правила игры [Текст] : еще один способ защиты в конфликтах с работником / А. Устюшенко // Трудовое право. - 2012. - № 12. - С. 109-117

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
документирование трудовых отношений -- оформление трудовых отношений -- трудовые отношения -- регулирование трудовых правоотношений -- трудовые конфликты -- трудовые споры -- локальные правовые акты -- трудовое законодательство -- судебная практика -- способы защиты прав -- защита прав -- дисциплина труда -- дисциплинарные нарушения -- нарушение дисциплины -- трудовая дисциплина -- дисциплинарная ответственность
Аннотация: Своевременно и правильно составленный локальный акт это не только возможность конкретизировать абстрактные нормы трудового законодательства, но и хорошая защита в суде.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

Кравченко, Е. (руководитель отдела юридического обслуживания иностранного бизнеса группы консалтинговых компаний "Скиф Консалтинг").
Особенности оформления на работу иностранных граждан [Текст] / Е. Кравченко // Трудовое право. - 2017. - № 3. - С. 67-78

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
аутстаффинг -- документирование трудовых отношений -- заключение трудового договора -- иностранные граждане -- кадровое делопроизводство -- миграционный учет -- оформление на работу -- платные медицинские услуги -- прием на работу иностранных граждан -- социальное обеспечение -- трудовые договоры -- штрафы
Аннотация: Очень часто работодатели избегают заключения трудовых договоров с иностранными гражданами. Вызвано это тем, что трудовые отношения между работодателем и работником - иностранным гражданином регулируются не только трудовым, но и миграционным законодательством, в связи с чем возникает необходимость оформления дополнительных документов при приёме на работу. При этом практически каждый работодатель слышал о размере штрафов за нарушение миграционного законодательства. В Москве и Санкт-Петербурге они могут доходить до 1 млн рублей.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

Тематический навигатор

Статистика за 19.08.2024
Число запросов	7571
Число посетителей	1
Число заказов	0

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)