Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


БД "Статьи" - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=финансовое положение работодателя<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.


    Смирнов, Георгий Константинович (старший инспектор; кандидат юридических наук).
    Невыплата зарплаты: уголовно-правовая характеристика ст. 145. 1 УК РФ [Текст] / Г. К. Смирнов // Уголовный процесс. - 2011. - № 7. - С. 50-57.
УДК
ББК 67.408.01
Рубрики: Право
   Учение о преступлении

Кл.слова (ненормированные):
уголовные преступления -- уголовно-правовые нормы -- кодексы -- квалификация преступлений -- трудовое право -- невыплата зарплаты -- объект преступления -- предмет преступления -- финансовое положение работодателя
Аннотация: О том, когда произведенная работнику неденежная выплата за труд квалифицируется как невыплата зарплаты, в каких ситуациях нехватка средств у работодателя, приведшая к невыплате зарплаты работникам, не может считаться преступлением.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

2.


    Москалева, Ольга.
    Споры, связанные с исполнением коллективного договора [Текст] / О. Москалева // Трудовое право. - 2015. - № 9. - С. 43-52
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
выплаты по коллективному договору -- коллективные договоры -- порядок выплат -- социально-трудовые отношения -- споры по выплатам -- судебная практика -- трудовой договор -- трудовые споры -- условия коллективного договора -- финансовое положение работодателя
Аннотация: Работодатель обязан подтвердить факт трудного финансового положения, если он ссылается на данное обстоятельство, как на причину, по которой выплаты не могли производиться.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

3.


    Хлебников, Павел.
    Споры и ошибки при увольнении в связи с изменением организационных и технологических условий [Текст] / П. Хлебников // Трудовое право. - 2017. - № 4. - С. 15-24
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
оплата труда -- процедура увольнения -- трудовое законодательство -- трудовые функции -- увольнения по инициативе работодателей -- условия труда -- финансовое положение работодателя
Аннотация: С статье рассматриваются и анализируются проблемы увольнений работников, нельзя обойти вниманием непростую и спорную тему - увольнение в связи с изменением организационных и технологических условий труда. Когда работнику невозможно сохранить прежние условия труда вследствие организационных и технологических изменений, и он отказывается продолжать работать в новых условиях, его увольнение происходит по инициативе работодателя.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

 
Статистика
за 03.09.2024
Число запросов 61293
Число посетителей 1
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)