Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


БД "Статьи" - результаты поиска

Вид поиска
БД "Книги"
БД "Статьи"
Труды АМГУ
Выпускные квалификационные работы
Антитеррор
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Поисковый запрос: (<.>K=сокрытие резервов рабочих мест<.>)
Общее количество найденных документов : 1
1.


    Попов, Е. В. (руководитель).
    Постконтрактный оппортунизм работников государственных предприятий [Текст] / Попов Е. В., Ерш Е. В. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2015. - № 3. - С. 132-143 : рис. - Библиогр.: с. 142-143 (19 назв.) . - ISSN 1028-5857
УДК
^a33
^a658.310.9
^a658.114
ББК 65.291.6 + 65.292
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации
   Экономика отдельных типов и видов организаций (предприятий, фирм)
Кл.слова (ненормированные):
государственные предприятия -- конструкторские подразделения -- контракты -- корпоративная культура -- лояльность работников -- модели добросовестного поведения -- небрежность -- недобросовестное поведение работников -- организация труда -- отлынивание -- профессиональное развитие -- сокрытие резервов рабочих мест -- трудовые отношения -- трудовые соглашения
Аннотация: Рассмотрены формы оппортунистического поведения работников государственных производственных предприятий. На основании проведенного эмпирического исследования выявлены факторы, оказывающие влияние на уровень недобросовестного поведения сотрудников предприятий.


Доп.точки доступа:
Ерш, Е. В. (начальник отдела)

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
Статистика
за 23.08.2024
Число запросов 43457
Число посетителей 1
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)