Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


БД "Статьи" - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Выпускные квалификационные работы (1)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=ротация кадров<.>)
Общее количество найденных документов : 17
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-17 
1.
60.823.3
В 18


    Варданян, И.
    Компьютерные технологии в системе управления персоналом [Текст] / И. Варданян // Управление персоналом. - 2007. - N 8. - С. 35-37
ББК 60.823.3
Рубрики: Информационные технологии всистеме управления персоналом
Кл.слова (ненормированные):
эффективность организации, пути повышения -- программные продукты -- ротация кадров -- компьютерный комплекс

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

2.


    Волков, Роман.
    Кадровая политика таможенных органов нуждается в модернизации [Текст] / Роман Волков // Человек и труд. - 2009. - N 5. - С. 69-70. . - Библиогр. в сносках
УДК
ББК 65.291.8
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
кадровая политика -- таможенные органы -- модернизация -- профессиональная идентификация кадров -- системы оплаты труда -- должностные назначения -- служебный рост -- ротация кадров -- таможенники -- кадры -- идентификация -- анкетирования
Аннотация: Представлены результаты анкетирования сотрудников таможенных органов. О необходимости изменения системы профессиональной идентификации кадров.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (заказ статей по ЭДД) (1)
Свободны: эк. (заказ статей по ЭДД) (1)

Найти похожие

3.


    Сардарян, А.
    Кадровые миграции [Текст] / А. Сардарян, В. Чернова // Управление персоналом. - 2009. - N 12 (214). - С. 70-74. : фот., ил.
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление--Россия, 21 в. нач.
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
кадровые миграции -- персонал -- внутриорганизационные перемещения -- компании -- ротация кадров -- кадровые вращения
Аннотация: О том, как проходят внутриорганизационные перемещения в компаниях и какие проблемы решает ротация кадров.


Доп.точки доступа:
Чернова, В.; Алиева, И. (заместитель начальника отдела подбора и адаптации персонала Департамента по управлению персоналом ГМР "Планета Гостеприимства"); Олейников, П. (управляющий компании Soldis Communications); Чернов, А. (Sales Manager компании LLC FRIGOGLASS EURASIA); Розанова, А. (начальник отдела кадров "МегаПро"); Комракова, А. (менеджер по подбору персонала Издательской группы "АСТ"); Мартынова, К. (главный специалист Управления по работе с персоналом Департамента региональных продаж ОАО "Газпром нефть"); Motorola, компания; "МегаПро", компания

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эл.з. (1)
Свободны: эл.з. (1)

Найти похожие

4.


    Осипова, Анна Анатольевна (аспирант).
    Основные направления борьбы с коррупцией в России [Текст] / Анна Осипова // Власть. - 2011. - N 2. - С. 19-21. . - Библиогр. в сносках
УДК
ББК 67.401.03 + 66.3(0),123
Рубрики: Право
   Административно-правовые формы и методы управления--Россия

   Политика. Политология

   Государственная власть и управление

Кл.слова (ненормированные):
борьба с коррупцией -- коррупция -- бюрократизация экономики -- антикоррупционное законодательство -- ротация кадров
Аннотация: Рассматривается вопрос коррупции в современной России и основные направления борьбы с ней, а также проблема бюрократизация экономики.


Доп.точки доступа:
Медведев, Д. А. (Президент РФ (2008-) ; 1965-)

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)

Найти похожие

5.


    Дождиков, Антон Валентинович (кандидат политических наук, заместитель директора департамента организации научных исследований МГГУ им. М. А. Шолохова).
    Политический менеджмент И. В. Сталина: репрессии как радикальное средство ротации управленческих кадров [Текст] / А. В. Дождиков // Социально-гуманитарные знания. - 2011. - N 1. - С. 308-322. . - Библиогр. в сносках (21 назв. )
УДК
ББК 63.3(2)6
Рубрики: История
   История России и СССР (октябрь 1917 - 1991 г.), 1928-1953 гг.

Кл.слова (ненормированные):
репрессии -- политические репрессии -- кадровая политика -- политический менеджмент -- политическая элита -- сталинский режим -- тоталитарные режимы -- ротация кадров -- бюрократия -- главы государств -- модернизация России
Аннотация: В статье рассматриваются вопросы политической необходимости и обоснованности массовых репрессий в период с 1928 по 1953 гг., непосредственно связанные с деятельностью И. В. Сталина в качестве главы государства.


Доп.точки доступа:
Сталин, И. В.; Троцкий, Л. Д.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

6.


    Ермолаева, Я.
    Преемниками не рождаются... [Текст] / Яна Ермолаева // Секретарское дело. - 2012. - № 7. - С. 54-60
УДК
ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
   Кадры управления

Кл.слова (ненормированные):
бизнес-задачи -- руководители -- преемники руководителя -- подготовка преемника -- руководство компанией -- ротация кадров -- топ-менеджеры
Аннотация: Рекомендации бизнесмену - руководителю компании по подбору и подготовке своего преемника. Ошибки руководителей при решении этого вопроса.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

7.


   
    О ротации федеральных государственных гражданских служащих [Текст] // Государственная служба. - 2012. - № 5. - С. 9-10 : рис. - По материалам офиц. сайта М-ва труда и социал. защиты РФ. . - ISSN 2070-8378
УДК
ББК 67.401.02
Рубрики: Право
   Государственная и муниципальная служба

Кл.слова (ненормированные):
ротация гражданских служащих -- ротация кадров -- государственные служащие -- гражданские служащие -- замещение должностей -- методические рекомендации
Аннотация: О том, как будет проходить с 2013 г. ротация федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности категории "руководители" в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих контрольные и надзорные функции.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

8.


    Аникеева, Ольга Александровна (профессор кафедры психологии и социальной работы).
    Взаимодействие системы высшего профессионального образования и рынка труда: стратегия перемен [Текст] / О. А. Аникеева // Вестник Ассоциации вузов туризма и сервиса. - 2013. - № 1. - С. 3-9. - Библиогр.: с. 8-9 (17 назв.) . - ISSN 1999-5644
УДК
ББК 74.58 + 65.24
Рубрики: Образование. Педагогика
   Высшее профессиональное образование--Россия

   Экономика

   Экономика труда--Россия

Кл.слова (ненормированные):
модернизация образования -- фундаментальное образование -- прикладное образование -- бизнес-сообщества -- трудоустройство выпускников -- ротация кадров -- функции образования -- социальные противоречия
Аннотация: Исследуются стратегические проблемы взаимодействия системы высшего профессионального образования и рынка труда, выявляются противоречия процесса, анализируются условия реализации социально-стратифицирующей и дифференцирующей функции образования, требования рынка труда к качествам выпускников вузов.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

9.


    Литвинцева, Елена (доктор социологических наук; доцент).
    Ротация как технология повышения эффективности деятельности гражданских служащих [Текст] / Е. Литвинцева, О. Переверзина // Государственная служба. - 2013. - № 3. - С. 41-44. - Библиогр.: с. 44 (4 назв.) . - ISSN 2070-8378
УДК
ББК 67.401.02
Рубрики: Право
   Государственная и муниципальная служба

Кл.слова (ненормированные):
государственная гражданская служба -- государственная служба -- государственные служащие -- гражданские служащие -- отбор руководителей -- оценка управленческой компетентности -- ротация кадров -- управленческая компетентность -- эффективность деятельности
Аннотация: Рассматривается комплекс задач, требующих решения для достижения организационно-правового единообразия при внедрении на государственной гражданской службе Российской Федерации ротации кадров. Показываются организационные меры, способствующие упорядочению системы взаимодействия государственных органов. Анализируются механизмы отбора руководителей, планируемых к замещению должностей гражданской службы в порядке ротации. Даются предложения по оценке личностно-профессиональных качеств и управленческой компетентности.


Доп.точки доступа:
Переверзина, Ольга (кандидат психологических наук)

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

10.


    Россия. Министерство труда Российской Федерации.
    Комплекс мер, направленных на привлечение государственных и муниципальных служащих к противодействию коррупции [Текст] : письмо Минтруда России № 18-2/10/2-1490 от 19 марта 2013 г. / Россия, Министерство труда Российской Федерации // Вопросы местного самоуправления. - 2013. - № 6 (52). - С. 10-15
УДК
ББК 66.3(0),123 + 66.3(0),124
Рубрики: Политика. Политология
   Государственная власть и управление

   Местное самоуправление--Россия, 2013 г.

Кл.слова (ненормированные):
государственные служащие -- муниципальные служащие -- просвещение служащих -- противодействие коррупции -- профилактика коррупции -- ротация кадров


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

 1-10    11-17 
 
Статистика
за 08.09.2024
Число запросов 9633
Число посетителей 1
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)