Библиотека Амурского Государственного Университета

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

БД "Статьи" - результаты поиска

Вид поиска

БД "Книги"

БД "Статьи"

Труды АМГУ

Выпускные квалификационные работы

Антитеррор

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=приостановление работы работниками<.>)

Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2

Алистархов, Владимир.
Невыход на работу в связи с невыплатой заработной платы [Текст] / В. Алистархов // Трудовое право. - 2014. - № 1. - С. 5-14

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
взыскания за прогул -- задержка зарплаты -- заработная плата -- нарушение прав работников -- невыплата зарплаты -- оплата труда -- ответственность работодателя -- права работников -- приостановление работы работниками -- споры о приостановлении работы -- судебная практика -- трудовые отношения -- трудовые споры
Аннотация: Эксперт по вопросам правового характера анализирует действующее российское законодательство и судебную практику в области трудовых отношений в части возможности приостановления работником работы в связи с задержкой заработной платы. Он определяет перечень и последовательность действий работника в связи с задержкой заработной платы, которые необходимо провести для исключения негативных для работника последствий, а также возможные ответные шаги работодателя по защите своих интересов в этом случае.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

Трофимчук, Вадим.
Непростой "простой" [Текст] / В. Трофимчук // Трудовое право. - 2015. - № 5. - С. 51-60

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
оплата простоя -- приостановление работы работниками -- простой рабочего времени -- споры по выплатам -- судебная практика -- трудовое законодательство -- трудовые споры
Аннотация: Российское трудовое законодательство предусматривает возможность приостановить работу, не увольняя работников, и не выплачивая им ни выходных пособий, ни заработную плату в полном размере, такой ход называется "простой". Автор публикации анализирует сложившуюся судебную практику по вопросам, связанным с вынужденным простоем рабочего времени.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)

Найти похожие

Тематический навигатор

Статистика за 23.08.2024
Число запросов	131193
Число посетителей	1
Число заказов	0

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)