Поисковый запрос: (<.>K=дисциплинарные нарушения<.>) |
Общее количество найденных документов : 9
Показаны документы с 1 по 9 |
1. 
|
Погодина, И. В.
К вопросу о применении дисциплинарных взысканий к работникам [Текст] / И. В. Погодина // Трудовое право. - 2008. - N 12. - С. 38-45.
ББК 67.405.1
Рубрики: Право--Россия
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
трудовые отношения -- трудовое законодательство -- семинары -- дисциплинарная ответственность -- дисциплинарные нарушения -- дисциплинарные проступки -- взыскания -- замечания -- выговора -- увольнения -- наказание работников -- дисциплина труда
Аннотация: В российском законодательстве отсутствует единый правовой акт, устанавливающий основные гарантии и правила дисциплинарной ответственности, охватывающие все ее виды. Анализ материалов семинара "Актуальные вопросы трудового законодательства. Дисциплинарные взыскания", организованного компанией "Что делать консалт".
Доп.точки доступа:
Журавлева, И. В. \.\; "Актуальные вопросы трудового законодательства. Дисциплинарные взыскания", семинар
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)
Найти похожие
|
2.
|
Юдин, А. В.
Злоупотребления правом при использовании решения суда о восстановлении на работе незаконно уволенного работника [Текст] / А. В. Юдин // Трудовое право. - 2008. - N 11. - С. 25-31. . - Библиогр. в примеч.
ББК 67.405.1 + 67.410.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Гражданское процессуальное право
Кл.слова (ненормированные):
трудовые отношения -- злоупотребления правом -- трудовые нарушения -- трудовые правоотношения -- исполнение решений -- восстановление на работе -- незаконные увольнения -- нарушение прав работников -- права работников -- трудовые права -- нарушение трудовых прав -- восстановление прав -- судебная защита -- защита прав -- саботаж -- увольнение с работы -- исковые требования -- невыносимые условия труда -- провоцирование нарушений -- дисциплинарные нарушения -- исполнительное производство -- судебные решения
Аннотация: Об эффективном восстановлении нарушенных прав по делам о восстановлении незаконно уволенного работника можно говорить лишь в случаях, когда состоялось реальное исполнение судебного акта.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)
Найти похожие
|
3.
|
Вареничева, Татьяна.
"Волчий билет" [Текст] / Татьяна Вареничева // Социальная защита. - 2009. - N 10 (208). - С. 13-16
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
заработная плата -- премии -- работодатели -- экономические кризисы -- безработные -- трудовые обязанности -- увольнения -- долги по зарплате -- дисциплинарные взыскания -- нарушения трудовой дисциплины -- дисциплинарные нарушения -- судебная практика
Аннотация: О судебном разбирательстве между работодателем и сотрудником, уволенным за нарушение производственной дисциплины.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)
Найти похожие
|
4.
|
Пикалова, Анна.
Трудно из болота тащить бегемота [Текст] : ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей / А. Пикалова // Трудовое право. - 2012. - № 2. - С. 39-44
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
трудовые обязанности -- исполнение обязанностей -- неисполнение обязанностей -- ненадлежащее исполнение обязанностей -- дисциплинарные взыскания -- трудовые отношения -- взыскания -- несоразмерности дисциплинарного взыскания -- споры с работниками -- трудовые споры -- судебная практика -- дисциплинарные нарушения -- дисциплинарные проступки -- наказание работников -- привлечение к дисциплинарной ответственности
Аннотация: За совершение дисциплинарного проступка, т. е. за виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей, к нему можно применить три вида взысканий: замечание (менее строгая мера ответственности), выговор (более строгая мера ответственности), увольнение. Для обычных организаций указанный перечень взысканий является исчерпывающим, поэтому применять другие виды наказания к работникам (штрафы, лишение премий и т. п. ) работодатель не имеет права. Если подобные факты будут выявлены федеральной инспекцией труда, то организацию могут привлечь к административной ответственности. Автор приводит примеры из судебной практики.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)
Найти похожие
|
5.
|
Пресняков, Михаил.
Расторжение трудового договора в связи с совершением аморального проступка [Текст] / М. Пресняков // Трудовое право. - 2012. - № 11. - С. 9-39. - Библиогр. в сносках
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
педагогические работники -- работники образовательных учреждений -- аморальные проступки -- последствия аморальных поступков -- расторжение трудового договора -- трудовые отношения -- увольнения -- работа воспитателя -- проступки -- моральный облик работника -- порядок увольнения -- судебная практика -- дисциплинарная ответственность -- дисциплинарные нарушения -- дисциплинарные проступки
Аннотация: Какие проступки могут быть признаны аморальными, как оценивается их тяжесть и какие последствия их совершения возможны для педагогических работников.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)
Найти похожие
|
6.
|
Устюшенко, Анна.
Устанавливайте свои правила игры [Текст] : еще один способ защиты в конфликтах с работником / А. Устюшенко // Трудовое право. - 2012. - № 12. - С. 109-117
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
документирование трудовых отношений -- оформление трудовых отношений -- трудовые отношения -- регулирование трудовых правоотношений -- трудовые конфликты -- трудовые споры -- локальные правовые акты -- трудовое законодательство -- судебная практика -- способы защиты прав -- защита прав -- дисциплина труда -- дисциплинарные нарушения -- нарушение дисциплины -- трудовая дисциплина -- дисциплинарная ответственность
Аннотация: Своевременно и правильно составленный локальный акт это не только возможность конкретизировать абстрактные нормы трудового законодательства, но и хорошая защита в суде.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)
Найти похожие
|
7.
|
Русин, Алексей.
Социальные сети и конфликты с работниками [Текст] : анализ судебных споров / А. Русин // Трудовое право. - 2013. - № 8. - С. 13-27. - Библиогр.: с. 27
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
трудовые споры -- судебная практика -- социальные сети -- Интернет -- индивидуальные трудовые споры -- дисциплинарные нарушения -- взыскание ущерба -- доступ в Интернет -- нецелевое использование Интернета -- рабочее время
Аннотация: Автор предпринимает попытку рассмотреть и проанализировать судебную практику, существующую на сегодняшний день по индивидуальным трудовым спорам, связанным с конфликтами при использовании работником социальных сетей. Какие доказательства могут понадобиться работодателю при решении трудовых конфликтов и как можно предотвратить нецелевое использование интернета в рабочее время.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)
Найти похожие
|
8.
|
Павлушков, Александр Рудольфович (доцент; кандидат исторических наук).
Преступность в среде духовенства в России XIX в. [Текст] / Павлушков Александр Рудольфович // История государства и права. - 2014. - № 5. - С. 41-46. - Библиогр.: с. 45-46 (23 назв. )
. - ISSN 1812-3805ББК 67.3 + 67.3
Рубрики: Право
История государства и права--Россия, 19 в.
Кл.слова (ненормированные):
дисциплинарные нарушения -- духовенство -- клир -- модернизация общества -- правонарушения -- преступность духовенства -- сословное правосознание -- уголовные преступления
Аннотация: В статье рассматриваются различные подходы к анализу уровня преступности духовенства в XIX в. На основе данных официальной статистики делается вывод о том, что духовенство являлось наиболее устойчивым и стабильным сословием с относительно высоким уровнем правосознания, а Русская Православная Церковь могла претендовать на роль лидера объединения социальных сил в условиях политического кризиса.
Доп.точки доступа:
Русская православная церковь; РПЦ
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)
Найти похожие
|
9.
|
Комбарова, Мария.
Увольнение за прогул [Текст] / М. Комбарова // Трудовое право. - 2014. - № 4. - С. 85-97
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
взыскания за прогул -- внутренний трудовой распорядок -- дисциплина труда -- дисциплинарные взыскания -- дисциплинарные нарушения -- ответственность дисциплинарная -- порядок привлечения к ответственности -- привлечение к дисциплинарной ответственности -- присутствие на рабочем месте -- прогулы -- расторжение трудового договора -- споры об увольнениях -- судебная практика -- трудовые правонарушения -- трудовые споры -- увольнение за прогул -- увольнения по инициативе работодателей
Аннотация: Точное соблюдение процедуры наложения дисциплинарного взыскания – единственный способ избежать судебных разбирательств с работником в будущем.
Имеются экземпляры в отделах:
всего 1 : к.п. (1)
Свободны: к.п. (1)
Найти похожие
|
|
|
БД "Книги"
Стандартный
Главная
Описание
Шлюз Z39.50