Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


БД "Статьи" - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
 Найдено в других БД:БД "Книги" (5)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=деловая карьера<.>)
Общее количество найденных документов : 9
Показаны документы с 1 по 9
1.


    Беляцкий, Н. П. (д-р экон. наук, проф.).
    Методологическое обеспечение карьерной политики предприятий Белоруссии [Текст] / Н. П. Беляцкий, А. В. Маевская // Менеджмент в России и за рубежом. - 2010. - N 3. - С. 108-114 : диагр. - Библиогр.: с. 114 (5 назв. ) . - ISSN 1028-5857
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом--Беларусь

Кл.слова (ненормированные):
карьера -- деловая карьера -- управление персоналом -- карьерная политика -- кадровая политика -- карьерный рост -- управление карьерой -- мотивация
Аннотация: В статье рассмотрены теоретические основы управления деловой карьерой. Дано понятие карьеры, определено место управления деловой карьерой в кадровой политике предприятия. Рассмотрены инструменты методического обеспечения карьерной политики предприятия, основные факторы мотивации карьерного развития.


Доп.точки доступа:
Маевская, А. В. (асс.)

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

2.


    Симонова, Алевтина Александровна (кандидат педагогических наук; проректор по учебной работе).
    Самоорганизация - эффективный инструмент совершенствования педагога [Текст] / Алевтина Александровна Симонова, Минненур Ахметхановна Галагузова // Народное образование. - 2011. - N 1. - С. 262-269.
УДК
ББК 74р
Рубрики: Образование. Педагогика
   Педагогическое образование

Кл.слова (ненормированные):
самоорганизация в образовании -- педагоги -- планирование деятельности -- управленческие решения -- деловая карьера -- управленцы
Аннотация: О планировании деловой карьеры педагога, алгоритме программы самоорганизации в образовательном учреждении, области ответственности для управленцев.


Доп.точки доступа:
Галагузова, Минненур Ахметхановна (профессор; доктор педагогических наук)

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)

Найти похожие

3.


    Бюраева, Юлия Григорьевна (кандидат социологических наук).
    Становление профессиональной идентичности менеджеров в региональных условиях [Текст] / Ю. Г. Бюраева // Социологические исследования. - 2011. - N 7. - С. 58-64. . - Библиогр.: с. 64 (8 назв. )
УДК
ББК 60.561.2 + 74.5
Рубрики: Социология
   Экономическая социология

   Образование. Педагогика

   Профессиональное образование

Кл.слова (ненормированные):
менеджеры -- профессиональная идентичность -- бизнес-образование -- деловая карьера -- профессионализация
Аннотация: В статье рассматривается процесс формирования профессиональной идентичности современных менеджеров. Выводы базируются на социологических исследованиях, посвященных изучению тенденций становления и развития социального слоя менеджеров.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)

Найти похожие

4.


    Шенаев, Александр.
    Убойная шпаргалка, или Как начать новую жизнь: 50 пунктов [Текст] / Александр Шенаев // Наша молодежь. - 2014. - № 5. - С. 32-35 : 1 фот. . - ISSN 2222-5382
УДК
ББК 88.5
Рубрики: Психология
   Социальная психология

Кл.слова (ненормированные):
американские предприниматели -- выбор жизненного пути -- деловая карьера -- достижения -- жизненные достижения -- жизненный путь -- жизненный успех -- жизнь -- изменения в жизни -- наставники -- новая жизнь -- обновление -- профессиональная деятельность -- профессиональное самоопределение -- самоопределение -- успех
Аннотация: Руководство из 50 пунктов для тех, кто хочет начать все с чистого листа.


Доп.точки доступа:
Алтачер, Д. (американский инвестор; программист; писатель; предприниматель)

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1)
Свободны: ч.з. (1)

Найти похожие

5.


    Сотникова, С.
    Организационная карьера: детерминанты достижения конкурентных преимуществ на рынке труда [Текст] / С. Сотникова // Проблемы теории и практики управления. - 2015. - № 7. - С. 109-117. - Библиогр.: с. 117 (6 назв.) . - ISSN 0234-4505
УДК
ББК 65.291.6 + 60.823.3
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

   Социальное управление

   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
виртуальная карьера -- внутриорганизационная карьера -- деловая карьера -- интеллектуальный потенциал работника -- карьера -- классификация карьеры -- конкурентная устойчивость работника -- конкурентные преимущества работника -- межорганизационная карьера -- мультимодация карьеры -- организационная карьера -- организационные перемены -- перемещения работников -- типы карьеры -- управление конкурентоспособностью работников
Аннотация: Организационная карьера предстает как индивидуально осознанное статусно-ролевое позиционирование работника в структуре иерархических отношений в конкретной жизненной ситуации. Согласно принципам карьерной систематики, следует различать три типа организационной карьеры: межорганизационная, внутриорганизационная, виртуальная.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

6.


    Сотникова, Светлана (доктор экономических наук; профессор; заведующая кафедрой).
    Статистика деловой карьеры [Текст] = Statistics of business career / С. Сотникова, Н. Сотников // Общество и экономика. - 2016. - № 7. - С. 95-109. - Библиогр. в конце ст. . - ISSN 0207-3676
УДК
ББК 65.291.6 + 60.60
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

   Статистика

   Теория статистики

Кл.слова (ненормированные):
деловая карьера -- методы статистики деловой карьеры -- отрасли статистики деловой карьеры -- показатели статистики деловой карьеры -- статистика деловой карьеры
Аннотация: Статистика деловой карьеры призвана быть гарантией профессионального подхода к инвестированию в карьеру собственного персонала, главным стимулом поиска и реализации долгосрочных конкурентных преимуществ человеческого ресурса организации. В статье аргументируется объективная необходимость становления и развития статистики карьеры. Предложена система показателей и методов статистического исследования деловой карьеры в организациях.


Доп.точки доступа:
Сотников, Никита

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

7.


    Сотников, Н. З. (аспирант).
    Концептуальные основы стратегического анализа деловой карьеры персонала [Текст] / Сотников Н. З. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2016. - № 4. - С. 126-135 : табл. - Библиогр.: с. 134-135 (11 назв.) . - ISSN 1028-5857
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
деловая карьера -- карьерная политика -- карьерное макроокружение -- компетенции -- конкурентные стратегии -- личностная конкурентоспособность -- организационные стратегии -- портфельный анализ -- стратегический анализ -- функциональные стратегии
Аннотация: На основе анализа и обобщения результатов статистического исследования деловой карьеры на предприятиях в статье даются авторская трактовка понятия "стратегический анализ деловой карьеры", интерпретация его сущности и содержания, а также логико-методологическая систематизация методов портфельного анализа деловой карьеры в организациях.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

8.


    Сотникова, С.
    Статистика в управлении деловой карьерой персонала [Текст] / С. Сотникова, Н. Сотников // Проблемы теории и практики управления. - 2016. - № 11. - С. 132-142. - Библиогр.: с. 141-142 (11 назв.) . - ISSN 0234-4505
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
деловая карьера -- карьера работника -- карьерная статистика организации -- конкурентоспособность работника -- позиционирование работника -- статистика деловой карьеры -- управление деловой карьерой -- управление карьерой -- управление персоналом
Аннотация: Статистика деловой карьеры изучает вопросы, связанные с текущим и стратегическим сбором и распространением обобщенной объективной информации о последовательности изменений способов позиционирования работников на рынке труда.


Доп.точки доступа:
Сотников, Н.

Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

9.


    Сотников, Н.
    Деловая карьера и конкурентоспособность персонала банковского сектора экономики [Текст] / Н. Сотников // Проблемы теории и практики управления. - 2018. - № 5. - С. 127-133. - Библиогр.: с. 133 (13 назв.) . - ISSN 0234-4505
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
банковские работники -- банковский персонал -- банковский сектор -- деловая карьера -- инвестиции -- карьерный рост -- квалификация персонала -- конкурентоспособность персонала -- наемный персонал -- организационная стратегия -- управление персоналом -- экономическая целесообразность -- эффективность управления
Аннотация: Раскрыты противоречия между необходимостью формирования конкурентоспособности банковских работников и способностью банков изменять профессионально-квалификационную структуру в соответствии с изменившейся конкурентной позицией.


Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1)
Свободны: эк. (1)

Найти похожие

 
Статистика
за 01.08.2024
Число запросов 51497
Число посетителей 1
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)