Занковская, А. Н. Этнопсихологическое исследование этики труда в японской, немецкой и российской управленческих культурах [Текст] / А. Н. Занковская // Социальные и гуманитарные науки на Дальнем Востоке. - 2008. - N 4 (20) : Этнопсихология народов Дальнего Востока. - С. 22-26. - Библиогр.: с. 25-26 (26 назв.) . - ISSN 1992-2868 Рубрики: Психология Социальная психология Кл.слова (ненормированные): этика труда -- управленческая культура -- ценности труда -- кросскультурное исследование Аннотация: В целях сравнения ценностных представлений о труде в японской, немецкой и российской управленческих культурах трем группам менеджеров из указанных стран было предложено заполнить шкалу протестантской этики труда Х.Мирел и Дж.Гаррет. Результаты оказались достаточно неожиданными: российские менеджеры продемонстрировали значительно большую приверженность ценностям труда. Факторный анализ обнаружил как различия в структуре доминирующих факторов, так и глубинные принципы, лежащие в основе ценностных систем менеджеров трех стран. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : ч.з. (1) Свободны: ч.з. (1) |