Росс, Дуглас. Управление вопросами культуры при слиянии и поглощении компаний [Текст] / Дуглас Росс // Банковское дело. - 2008. - N 2. - С. 78-81 : рис. - 1; Имеет ли вопрос культуры значение при поглощениях и слияниях?. - 1; Увеличение ценности сделки. - 1; Чего пытаемся достичь при интеграции?. - 1; Обеспечение работы руководителя. - 1; Решение вопроса "а что будет со мной? ". - 1; Факторы риска интеграции. - 1; Семь смертных грехов слияний и поглощений
Рубрики: Экономика Финансы Кл.слова (ненормированные): слияние компаний -- поглощение компаний -- компании -- слияние и поглощение компаний Аннотация: Часто руководство при приобретении компании не готово к решению проблем, возникающих после слияний. Однако данные проблемы могут привести к уменьшению продуктивности или потере ценных сотрудников. Недооценка и/или игнорирование проблем интеграции культур и воздействия различных стилей руководства - два фактора, которые могут разрушить ожидаемую "ценность сделки". Потеря заказчиков и снижение доходов в результате могут свести на нет ожидаемые выгоды от консолидированной организации. Имеются экземпляры в отделах: всего 1 : эк. (1) Свободны: эк. (1) |